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2015年包商银行数字银行招聘启事

时间:2015-03-20 15:44:38 来源:银行招聘考试网 

  2015年包商银行数字银行招聘启事

  一、 包商银行数字银行简介

  数字银行建设力图实现在“数字化趋势将重塑银行业竞争格局”的背景下,掌握先发优势,通过数字银行产品的带动和多渠道良好、一致的客户体验,锁定互联网时代的“数字移民”和“数字原住民”客户;以这些客户为中心,为他们提供简单、具有真正价值的银行服务,从而保障我行在未来拥有源源不断持续的客户有生力量,现面向社会招聘系统开发岗、运营管理岗、产品研发岗等工作人员。

  二、 数字银行组织架构

  数字银行由6个团队组成,分别为策略规划组、市场产品组、运营组、用户体验组、IT组、风险与合规组。

  三、 招聘岗位及任职要求

  IT组

  (一) 系统开发主管

  1. 工作职责:

  1) 负责项目管理、系统架构设计、技术方案规划和开发管理工作;

  2) 完成详细设计、代码开发、单元测试、应用集成部署等工作;

  3) 按照项目任务和项目计划,负责项目中核心功能代码的实现;

  4) 解决技术难题,追踪和应用新技术;

  5) 确保项目开发规范化,标准化的代码编写习惯和良好的技术文档管理。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历,计算机或相关专业,精通Java及JS编程;

  2) 具有较强的系统设计能力,具备一定的数据库性能优化及海量数据处理能力;

  3) 5年以上程序开发经验及3年以上开发管理经验;

  4) 熟悉银行核心业务系统;

  5) 熟悉系统性能及系统部署方案;

  6) 熟悉软件全生命周期管理过程,具备丰富的项目管理经验;

  7) 具有良好的文档编写能力,具备良好的沟通能力,思路清晰,善于总结归纳,能承受较大的工作压力;

  8) 工作地点:北京。

  (二) 系统开发专员

  1. 工作职责:

  1) 负责项目管理、系统架构设计、技术方案规划和开发管理工作;

  2) 完成详细设计、代码开发、单元测试、应用集成部署等工作;

  3) 按照项目任务和项目计划,负责项目中核心功能代码的实现;

  4) 解决技术难题,追踪和应用新技术;

  5) 确保项目开发规范化,标准化的代码编写习惯和良好的技术文档管理。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历,计算机或相关专业,从事IT技术工作3年以上;

  2) 2年以上Java开发经验;

  3) 有HTML5开发经验的优先;

  4) 熟练使用数据库相关功能、能优化SQL语句;

  5) 熟悉系统性能及系统部署方案;

  6) 具备规范化,标准化的代码编写习惯和良好的技术文档习惯;

  7) 熟悉银行核心业务系统优先;

  8) 工作地点:北京。

  (三) 移动端开发专员

  1. 工作职责:

  1) 根据工作任务理解需求文档及相关要求,积极主动按计划完成开发任务;

  2) 负责系统模块设计及开发;

  3) 严格按照开发规范开发产品,保证开发质量,控制bug率;

  4) 参与项目追踪及评审。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历,2年以上HTML5/IOS/Android开发经验;

  2) 熟悉手机厂商各种主流品牌手机型号的特点、技术参数、扩展API 等,了解预处理的使用,具备不同手机的移植经验;

  3) 具备规范化,标准化的代码编写习惯和良好的技术文档习惯;

  4) 思路清晰,具备良好的团队合作精神及沟通能力;

  5) 具有金融行业知识 、有腾讯、阿里巴巴、百度等领先互联网企业工作经验优先;

  6) 工作地点:北京。

  (四) 网页开发专员

  1. 工作职责:

  1) 全面负责公司官网、产品的PC端及Mobile端WEB页面开发工作;

  2) 根据设计稿和产品文档开发出交互良好的页面;

  3) 独立设计或使用既有的成熟架构,以快速响应产品需求的变更;

  4) 学习和调研WEB前沿技术,与UE设计师和产品经理等相关人员协作,共同完善公司的产品;

  5) 配合后台工程师一起研讨技术实现方案,进行应用及系统整合;

  6) 持续的优化前端体验和页面响应速度,并保证兼容性和执行效率;

  7) 负责Web与移动互联网前沿技术研究与新技术创新;

  8) 负责完成部门交办的其他工作。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历,计算机相关专业;

  2) 具有两年及以上前端页面与脚本开发经验,有独立完成的在线作品;

  3) 精通HTML/CSS/DOM/JavaScript/XML/JSON/Ajax等前端技术,熟悉WEB标准,能写出多浏览器兼容的代码,对可用性、安全性、性能优化有一定的了解;

  4) 熟悉HTML5特性,了解HTML5最新规范,能够熟练运用HTML5开发移动终端、PC终端的前端页面;

  5) 熟悉手机端和PC端web实现的差异,有移动平台web前端开发经验,了解移动互联网产品和行业,有在Android、iOS等平台下HTML5+CSS+JavaScript(或移动JS框架)开发经验;

  6) 熟练掌握至少一种常见的JS框架,并有一定的框架、组件的设计能力;

  7) 能熟练使用PS、SVN、浏览器控制台等工具;

  8) 工作地点:北京。

  (五) 系统运维专员

  1. 工作职责:

  1) 运维外包管理;

  2) 数据中心的运营、维护和管理;

  3) 网络监控及网络设备、配置、监控管理;

  4) 系统硬件及操作系统的配置、维护和管理;

  5) 数据库及存储的配置、维护和管理;

  6) 运维工具的优化、引进及推广;

  7) 应用系统可用性管理、系统优化与改善。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历,计算机相关专业,银行从业工作经验1年以上,或从事IT技术工作3年以上;

  2) 具备数据中心规划、建设和管理工作经验;深入了解机房基础设施(包括精密空调、UPS、配电、监控、综合布线等)相关领域知识;

  3) 具有网络规划、建设和运维工作经验,熟悉主流网络产品厂商的产品,具备相应的项目实施工作经验;

  4) 熟悉主流操作系统(Linux、Unix、Windows)和存储设备(EMC、NetApp、HDS等),具备相应的项目实施和管理工作经验;

  5) 熟悉weblogic/Websphere等应用服务器管理;熟悉Oracle/SQLServer等主流数据库管理;

  6) 具备银行系统运维经验者优先;

  7) 有接受过ITIL培训者优先;

  8) 技术知识扎实,业务技能娴熟。以上2-5项至少精通1项;

  9) 工作地点:北京。

  (六) 应用运维专员

  1. 工作职责:

  1) 版本发布管理、发布、验证、生产应用系统环境维护;

  2) 用户上报的各类问题和服务请求的响应、定位、解决;

  3) 对系统问题进行数据维护;

  4) 版本发布支持和脚本审核;

  5) 应用服务器、批处理作业等监控巡检;

  6) 对系统功能、架构等优化提出合理化建议和组织实施。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历,计算机相关专业;

  2) 能根据配置工作情况,主动引进和推广新的配置工具或开发优化现有配置工具,提高配置工作效率;

  3) 具有持续集成环境(jenkins/hudson)构建维护经验, 有bat、shell或python批处理脚本编写经验;

  4) 熟悉Oracle/MySQL等主流数据库;

  5) 熟悉weblogic/Websphere等应用服务器;

  6) 熟悉Java/C/C++等主流开发工具;

  7) 具备银行、互联网等相关系统运维经验者优先;

  8) 有接受过ITIL培训者优先;

  9) 工作地点:北京。

  (七) 桌面运维专员

  1. 工作职责:

  1) 负责个人计算机软硬件及各类终端、周边设备日常运营维护或技术支持;

  2) 协助局域网维护和运营管理,参与所在职场机房或弱电间管理;

  3) 负责软、硬视频会议系统或终端日常维护,并对视频会议及多媒体会议提供支持;

  4) 协助职场IT辅助设施建设,并提供相关维护和技术支持;

  5) 协助IT项目推广,为职场各类监管检查提供IT服务支持,配合终端用户信息安全;

  6) 完成领导交办的其它工作。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历,计算机或网络通信相关专业毕业,具备计算机系统及网络维护基础知识,熟悉计算机终端主流操作系统及周边环境相关维护(有主流网络设备配置能力或持网络工程师认证资格优先);

  2) 有3年以上IT运营维护工作经验,熟悉IT运维管理流程,熟悉大型职场桌面运维工作;

  3) 具备较强的语言和文字表达能力,善于沟通、协调,有团队意识,工作责任心强,工作严谨,动手能力较强;

  4) 工作地点:北京。

  (八) 数据管理主管

  1. 工作职责:

  1) 负责公司系统数据架构的规划及实施;

  2) 负责系统数据库优化,提高系统的稳定性和健壮性;

  3) 负责数据库的备份和数据完整性检查及故障处理;

  4) 配合其他部门完成系统数据的备份、迁移、同步等各项工作;

  5) 数据库高可用性性规划、设计,以及性能调优。

  2. 任职要求:

  1) 要求同等岗位工作经验5年以上,全日制本科及以上学历;

  2) 精通Oracle/My SQL等数据库的管理;

  3) 具备大型数据库系统建设、运维和管理经验;

  4) 具备对数据库进行底层监控、分析以及排错和优化能力;

  5) 有咨询、银行或互联网金融行业数据分析与建模工作经验优先;

  6) 工作地点:北京。

  (九) 数据分析专员

  1. 工作职责:

  1) 根绝业务要求,结合战略目标,发现营销分析点,并制定相应的分析解决方案;

  2) 负责数据采集、处理、分析、展现等全流程;

  3) 与业务部门紧密合作,实施数据分析的结果并跟踪其效果。

  2. 任职要求:

  1) 硕士研究生及以上学历,计算机、统计、金融等相关专业;

  2) 3-5年数据分析与运营工作经验;

  3) 精通数据分析、挖掘方法,能熟练运用SAS/SPSS、Matlab、R语言等挖掘工具和技能(至少精通一种);

  4) 有良好的文案写作能力,PowerPoint展现能力;

  5) 较强的沟通与管理能力,有项目管理经验者优先(PMP);。

  6) 有咨询、银行、互联网行业数据分析工作经验优先;

  7) 工作地点:北京。

  (十) 需求分析专员

  1. 工作职责:

  1) 需求获取、可行性分析和调研,按规范流程要求对业务需求进行分析,撰写项目/系统需求说明书;

  2) 组织需求分析,管理业务部门的系统需求,控制需求的合理性,控制需求分析产出质量,并进行需求档案管理;

  3) 在整个项目生命周期过程中,维护业务需求及档案,根据相关规范流程处理需求变更,确保项目开发活动和产出不偏离已确认的业务需求;

  4) 组织新系统及重大需求变更的业务测试、咨询培训及上线推广工作。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历;

  2) 较强的业务流程及业务模型分析设计能力,能够合理控制需求范围和引导用户需求;4年以上需求分析工作经验或项目实施经验;

  3) 能严格遵循研发服务规范开展工作,主动宣导,并引导业务部门支持与配合;

  4) 能挖掘用户内在需求和关联需求,适度引导用户需求,提高需求可用性;

  5) 能进行知识库的积累,跟踪需求生命周期,及时解决过程中出现的问题,推动工作进展;

  6) 能对工作计划进行落实与执行,并对执行情况予以监督;

  7) 具备银行业务工作经验者优先;

  8) 工作地点:北京。

  风险与合规组

  (十一) 风险管理主管

  1. 工作职责:

  1) 负责信用卡及消费信贷的风险控制工作规划与管理;

  2) 全面贯彻、执行人民银行等监管部门制定的有关信用卡及消费信贷业务的各项风险管理政策;

  3) 制定、完善、修订信用卡及消费信贷业务的各项风险管理政策;制定信用卡及消费信贷授信标准;

  4) 对信用卡及消费信贷风险业务进行检查、监督与管理;

  5) 有一定的团队管理能力。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历;

  2) 具有较强的敬业精神,团队管理能力及抗压能力;

  3) 熟悉信用卡及消费信贷知识、服务流程、规章制度和操作程序,具有扎实的金融专业知识、经验、工作能力和良好的团队合作意识;

  4) 具有较强的风险识别能力、风险评估能力;具有较强的风险应对处理能力,能够有效运用各类风险控制手段,处理业务风险,具有较强的风险控制流程管理能力;

  5) 从事银行风险管理5年以上,从事信用卡或消费信贷风险管理业务3年及以上;

  6) 工作地点:北京。

  (十二) 风险管理专员

  1. 工作职责:

  1) 负责信用卡及消费信贷的风险控制工作规划与管理;

  2) 全面贯彻、执行人民银行等监管部门制定的有关信用卡及消费信贷业务的各项风险管理政策;

  3) 制定、完善、修订信用卡及消费信贷业务的各项风险管理政策;制定信用卡及消费信贷授信标准;

  4) 对信用卡及消费信贷风险业务进行检查、监督与管理。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历;

  2) 具有较强的敬业精神,团队管理能力及抗压能力;

  3) 熟悉信用卡及消费信贷知识、服务流程、规章制度和操作程序;具有扎实的金融专业知识、经验、工作能力和良好的团队合作意识;

  4) 具有较强的风险识别能力、风险评估能力,具有较强的风险应对处理能力,能够有效运用各类风险控制手段,处理业务风险,具有较强的风险控制流程管理能力;

  5) 从事银行风险管理2年以上,从事信用卡或消费信贷风险管理业务2年及以上;

  6) 工作地点:北京。

  (十三) 内控与合规主管

  1. 工作职责:

  1) 制定信用卡及消费信贷业务内部控制工作计划,组织协调内控体系建设工作;

  2) 负责信用卡及消费信贷业务风险再转授权的监督管理工作;

  3) 牵头制定部门规章制度计划,跟进制度建设工作;

  4) 对拟发制度进行审核,定期梳理已发制度,汇总各类问题,提出修订意见,对规章制度库进行动态管理,并定期更新;

  5) 配合完成法律性文件的审查及送审工作,推进各类法律文件的签署,并统一归档保存;

  6) 协调信用卡及消费信贷新产品、新业务、新服务的监管报备、报批工作,并对信用卡及消费信贷业务知识产权工作进行统一管理;

  7) 及时报送监管部门要求的各类业务报表;

  8) 制定本岗位相关制度。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历;

  2) 具有较强的敬业精神,团队管理能力及抗压能力;

  3) 熟悉信用卡及消费信贷知识、服务流程、规章制度和操作程序,具有扎实的金融专业知识、经验、工作能力和良好的团队合作意识;

  4) 具有较强的风险识别能力、风险评估能力,具有较强的风险应对处理能力,能够有效运用各类风险控制手段,处理业务风险,具有较强的风险控制流程管理能力;

  5) 从事银行风险管理5年以上,从事信用卡或消费信贷风险管理业务3年及以上;

  6) 工作地点:北京。

  市场产品组

  (十四) 支付产品主管

  1. 工作职责:

  1) 具有互联网支付产品相关策划及管理经验;

  2) 具有直接参与对接支付宝、财富通、微信支付等第三方支付平台,或对接其它银行类支付结算系统的设计管理、规划运营和市场研究经验;

  3) 具有互联网行业从业背景;

  4) 对市场发展趋势有敏锐的洞察力、具创新意识;

  5) 具有严密的逻辑分析能力,有良好的沟通协作能力;

  6) 具有良好的跨部门沟通能力和团队协作能力;

  7) 具备同时管理多个任务项的能力,对多个任务项能做好计划,优先级排列,工作的分配,跟踪管理,同时对结果负责。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历,5年以上相关工作经验;

  2) 撰写市场需求文档(MRD)和产品需求文档(PRD);

  3) 进行竞争状况分析,规划产品路线图,制作产品演示PPT,设计用户界面,分析产品数据等;

  4) 工作责任心强;

  5) 工作地点:北京。

  (十五) 理财产品主管

  1. 工作职责:

  1) 具有互联网理财产品相关设计、运营、调研经验;

  2) 对主流互联网理财产品具备深入了解,了解其后台运作机制与市场推广模式;

  3) 具有大型互联网理财平台的从业经历;

  4) 对市场发展趋势有敏锐的洞察力、具创新意识;

  5) 具有严密的逻辑分析能力,有良好的沟通协作能力;

  6) 具有良好的跨部门沟通能力和团队协作能力;

  7) 具备同时管理多个任务项的能力,对多个任务项能做好计划,优先级排列,工作的分配,跟踪管理,同时对结果负责。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历,5年以上相关工作经验;

  2) 撰写市场需求文档(MRD)和产品需求文档(PRD);

  3) 进行竞争状况分析,规划产品路线图,制作产品演示PPT,设计用户界面,分析产品数据等;

  4) 工作责任心强;

  5) 工作地点:北京。

  (十六) 信用卡产品主管

  1. 工作职责:

  1) 具备信用卡产品相关设计、运营、调研经验;

  2) 对现有基本信用的卡产品具备深入了解,了解其后台运作机制与市场推广模式;

  3) 具备以互联网平台为基础,营销产品、运营产品的前瞻性思维;

  4) 具备对卡产品的合规与风险控制意识与能力;

  5) 对市场发展趋势有敏锐的洞察力、具创新意识;

  6) 具有严密的逻辑分析能力,有良好的沟通协作能力;

  7) 具有良好的跨部门沟通能力和团队协作能力;

  8) 具备同时管理多个任务项的能力,对多个任务项能做好计划,优先级排列,工作的分配,跟踪管理,同时对结果负责。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历,5年以上相关工作经验;

  2) 撰写市场需求文档(MRD)和产品需求文档(PRD);

  3) 进行竞争状况分析,规划产品路线图,制作产品演示PPT,设计用户界面,分析产品数据等;

  4) 工作责任心强;

  5) 工作地点:北京。

  用户体验组

  (十七) 用户研究主管

  1. 工作职责:

  1) 负责用户行为及体验研究,包括计划和执行相关的调研、访谈、参与式设计、产品概念测试和可用性研究等;

  2) 帮助公司进行各种产品的易用性和功能分析,进行用户研究;

  3) 协助其他部门进行现有产品的改版设计;

  4) 负责团队的进一步组建和管理。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历,需要用户体验领域2年以上工作经验;

  2) 有良好的撰写报告能力,有良好的口头表达能力;

  3) 耐心、细致、学习能力强;

  4) 具有很强的计划和管理能力;

  5) 工作地点:北京。

  运营组

  (十八) 商务合作与渠道运营主管

  1. 工作职责:

  1) 负责公司app产品在安卓应用商店,苹果应用商店的推广发行。对新增用户量负责;

  2) 制定公司app产品推广发行计划,并负责执行;

  3) 负责智能手机的渠道宣传,开拓并维护相关合作渠道; 完成渠道拓展工作,辅助公司高管整合客户资源并跟进合作业务;

  4) 负责在渠道中收集并整理公司app及竞品信息;

  5) 对移动广告投放形式、效果有良好的监控、分析能力,为广告投放效果负责;

  6) 熟悉各渠道、媒体的特性,并敏锐捕捉市场信息,寻求新的商务发展机会,不断挖掘新兴合作模式,推广移动端产品;

  7) 完成前期与合作机构沟通和商务谈判,并协调公司内部的后期合作流程;保持与合作伙伴的良好沟通,维护好重点合作伙伴的关系,优化长期合作流程。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历,5年以上的金融/互联网行业经验;

  2) 有敏锐的商业思维和洞察力,善于沟通和把握双方需求,策划双赢的合作方案;

  3) 良好的团队合作精神,推土机般的执行力;

  4) 热爱移动互联网,熟悉行业形势,并对其有深入理解,同时关注业内及同行的移动端产品,了解市场动态;

  5) 具有广泛的业内人脉资源,与业内各渠道、媒体保持良好的合作关系;

  6) 有互联网金融合作渠道(包括担保公司、大型企业、外资公司、保理、小贷、融资租赁等)丰富人脉资源者优先;

  7) 工作地点:北京。

  (十九) 商务合作与渠道运营专员

  1. 工作职责:

  1) 负责公司app产品在安卓应用商店,苹果应用商店的推广发行。对新增用户量负责;

  2) 制定公司app产品推广发行计划,并负责执行;

  3) 负责智能手机的渠道宣传,开拓并维护相关合作渠道; 完成渠道拓展工作,辅助公司高管整合客户资源并跟进合作业务;

  4) 负责在渠道中收集并整理公司app及竞品信息;

  5) 对移动广告投放形式、效果有良好的监控、分析能力,为广告投放效果负责;

  6) 熟悉各渠道、媒体的特性,并敏锐捕捉市场信息,寻求新的商务发展机会,不断挖掘新兴合作模式,推广移动端产品;

  7) 完成前期与合作机构沟通和商务谈判,并协调公司内部的后期合作流程;保持与合作伙伴的良好沟通,维护好重点合作伙伴的关系,优化长期合作流程。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历,5年以上相关工作经验,市场营销类或互联网、电子商务等相关专业,3年以上互联网商务合作经验,熟悉并热爱互联网行业;

  2) 有敏锐的商业思维和洞察力,善于沟通和把握双方需求,策划双赢的合作方案;

  3) 良好的团队合作精神,推土机般的执行力;

  4) 热爱移动互联网,熟悉行业形势,并对其有深入理解,同时关注业内及同行的移动端产品,了解市场动态;

  5) 具有广泛的业内人脉资源,与业内各渠道、媒体保持良好的合作关系;

  6) 有互联网金融合作渠道(包括担保公司、大型企业、外资公司、保理、小贷、融资租赁等)丰富人脉资源者优先;

  7) 工作地点:北京。

  (二十) 用户运营主管

  1. 工作职责:

  1) 负责综合理财平台的规划,运营和优化;

  2) 负责营运团队管理,协调内外关系,建立健全各项管理制度、程序,优化工作流程,提高工作效率;

  3) 带领团队完成运营指标,包括注册用户、活跃用户、下载量、流量、点击率、独立IP数、内容更新等;

  4) 负责带领团队组织和完成线上和线下的运营推广活动;配合公司其它媒体部门做好公司品牌推广工作;

  5) 分析公司运营数据,不断优化和提高公司的运营流程和效率,不断探索新的运营模式。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历,5年以上大型互联网平台运营管理经验,有互联网金融行业运营管理经验者优先;

  2) 对互联网发展及其趋势有较深入的认知,熟悉互联网和电子商务网站产品的结构及功能,精通网站运营,有深厚的职业资源背景,有实际网络策划运营成功案例;

  3) 有敏锐的市场洞察力、对产品和数据运营敏感,具备创造性思维及逻辑思维能力;

  4) 有丰富的市场策划、营销推广、广告媒体工作经验,尤其是对互联网及其产品的营销与推广有成功的案例;

  5) 具备优秀的团队管理、组织协调及沟通学习能力;

  6) 工作地点:北京。

  (二十一) 平台运营与用户服务专员

  1. 工作职责:

  1) 负责制定年度部门用户运营计划并具体推进执行;

  2) 负责频道内容、栏目的策划、选题、执行、审查等整体规划和运营管理,把握全站及频道整体风格及发展方向;

  3) 分析把握用户的需求,对内容进行数据跟踪分析,根据需求调整各级栏目建设,协调技术、产品、商务、市场等部门,监控内容及时更新与完善;

  4) 负责制定并完善所管辖的工作运营流程及相关规范,并进行运营分析与优化,根据数据效果,推进产品的改进和营销策略的改变,提升整体产品的用户满意度;

  5) 负责与各合作伙伴沟通,建立和完善公司的内容运营商业模式。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历,有互联网金融行业运营管理经验者优先;

  2) 熟悉国家经济金融政策、法律法规,熟悉信贷、基金、银行等相关金融行业,懂得风险控制、金融产品设计、信用体系设计者优先;

  3) 具备优秀的网站用户运营能力,擅长数据统计分析,逻辑思维、学习能力较强,有成功品牌运营优先;

  4) 具备良好的沟通与团队管理能力,能够独立组建团队,制定相关政策和管理制度;

  5) 有强烈的责任感,有强烈的创业意识,愿与公司一同成长;

  6) 工作地点:北京。

  (二十二) 市场运营主管

  1. 工作职责:

  1) 制定并执行新媒体市场运营及推广战略规划;

  2) 整合媒体资源,与内容采编团队、技术及产品研发团队及市场部合作,负责对新媒体产品的设计、定位、市场调研及推广;

  3) 为公司新媒体产品的推广积极开拓市场,引进合适的合作伙伴;

  4) 协助产品部等其他部门,与外接新媒体项目做好策划、推广计划;

  5) 部门日常管理及完成公司的其他相关工作。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历,有互联网金融行业运营管理经验者优先;

  2) 熟悉互联网业务、多媒体业务;

  3) 对新媒体的概念和发展方向有较深入的理解和研究;

  4) 具有较强的市场开拓能力、沟通能力及学习能力;

  5) 具有较强的口头和书面表达能力以及良好的英文沟通能力;

  6) 具有事业心、责任心,有激情,勇于接受挑战,富有团队合作精神;

  7) 以往工作中此职位上有过突出业绩和表现的;

  8) 工作地点:北京。

  (二十三) 核心系统业务专员

  1. 工作职责:

  1) 数字银行支付结算体系建设及管理制度、流程制定;

  2) 结算账户及支付结算工具管理;

  3) 支付结算系统管理;

  4) 结算有关会计要素管理;

  5) 优化、完善各类运营作业流程;

  6) 配合IT组建设和维护业务运营系统;

  7) 业务系统相关产品的公共参数管理和维护;

  8) 账户开立审核,客户信息维护和管理;

  9) 非现金支付结算业务审核;

  10) 数字银行账务核算,数字银行资金清算,与总行对账。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历,有银行经验者优先;

  2) 3年以上计划财务工作经历;

  3) 具备综合、全面的财务管理能力;

  4) 工作地点:北京。

  品牌规划组

  (二十四) 财务专员

  1. 工作职责:

  1) 编制数字银行经营计划和预算;

  2) 对数字银行日常经营情况和预算执行情况进行监控、分析,定期提交经营情况和财务分析报告,并提出资源调整建议;

  3) 提出财务相关系统开发需求,配合系统开发和运行维护;

  4) 与总行财务对接财务、会计制度和管理办法,按会计准则予以实施;

  5) 与总行财务对接会计科目,确定会计报表归属关系;

  6) 制定数字银行业务核算规则、产品核算办法、确定各类业务的计结息规则;

  7) 参与全行年终决算,编制并向总行提交报表和财务报告;

  8) 数字银行固定资产项目价值核算和管理;

  9) 数字银行的集中财务报账。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历;

  2) 3年以上系统支持、客户信息管理、账户作业、支付结算作业、账户核算相关工作经历;

  3) 具备综合、全面的运营管理和运营作业能力;

  4) 工作地点:北京。

  (二十五) 行政专员

  1. 工作职责:

  1) 文件、档案、资料的整理、分类、归档、记录;

  2) 负责每周会议安排的编制工作,做好其他会议的组织通知等会务工作;

  3) 电话记录、打印文件、复印资料,收发邮件、信件,及时转交相关人员;

  4) 处理各小组人员的报帐事宜,审核、汇总、传递工作;

  5) 协调各部门人事关系,使之工作能顺利、高效完成;

  6) 完成上级管理层交付的临时工作。

  2. 任职要求:

  1) 全日制本科及以上学历;

  2) 具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质;

  3) 具有较强的文字表达、写作能力,具有较强的沟通协调能力;

  4) 工作责任心强;

  5) 工作地点:北京。

  四、 报名方式

  应聘人员请下载包商银行有银行从业经验人员报名表(包括表1、表2),填写完毕后以附件形式发送至招聘专用邮箱bsb_digital@163.com,主题栏及附件名请以“岗位+姓名”的格式填写。

  五、 注意事项

  为了提高工作效率,及时反馈信息,应聘人员需要注意以下几点:

  1) 请应聘人员不要向专用邮箱频繁发送邮件;

  2) 请应聘人员仍以原附表格的形式发送,不要压缩文件或更改文件格式,对格式不正确的文件,不予接收;

  3) 我行对所有应聘者信息予以保密,所有应聘者资料恕不退还;

  4) 请应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消其录用资格;

  5) 我行不接待来访,对应聘人员全部资料审查后将另行通知考试时间、地点。

  附件:包商银行有银行从业经验人员报名表1.xls

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