2019年六安市直事业单位招聘考试公告解读
2019年六安市直事业单位招聘考试公告解读
《2019年六安市直事业单位招聘考试公告(215名)》已于2019年4月13日发布,2019年六安市直事业单位招聘考试公告解读如下:
一、2019年六安市直事业单位招聘条件
招聘对象主要为国家承认学历的应、历届大学专科以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员,且必须符合以下条件:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵纪守法,无不良行为记录;
(三)岗位所需要的专业或技能条件;
(四)身心健康,能适应岗位要求;
(五)符合招聘岗位所需的其他资格条件(见附件1)。
公开招聘人员岗位表中的“30周岁以下”为“1988年4月19日(含)后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推);工作经历要求,截止时间为2019年7月31日。因工作单位变化而中断时间的,其在不同单位工作的时间可以累计计算。在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。工作经历证明样式详见附件4:《关于XXX同志工作经历的证明》。
更多招聘条件详见:2019年六安市直事业单位招聘条件
具体岗位条件详见:2019年六安市直事业单位招聘职位表
二、2019年六安市直事业单位招聘报名时间及方式
报名时间:2019年4月19日9:00至4月25日24:00
报名方式:网络报名
点击查看:2019年六安市直事业单位招聘报名入口
三、2019年六安市直事业单位招聘笔试时间及内容
笔试时间:
2019年5月19日(星期日)上午:
08:30—10:00职业能力倾向测验
10:00—12:00综合应用能力
笔试科目:职业能力倾向测验、综合应用能力
笔试内容:
笔试由市人社局统一组织实施,分为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》,公共科目考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2019年版)为准。
笔试资料:
备考专用资料:2017年安徽省事业编考试备考专用资料
四、2019年六安市直事业单位招聘面试注意事项:
专业测试方式分为专业测试1、2。
1、专业测试1主要考察应试人员的教育教学能力、仪表举止和逻辑思维、协调应变、语言表达能力以及教学岗位必备的素质能力等,满分100分。每位面试人员的面试时间为15分钟。
2、专业测试2主要考察应试人员的综合分析能力、计划与组织协调能力,以及语言表达能力等,满分为100分。每位面试人员的面试时间为15分钟。
为确保应试人员素质,设定专业测试1、2最低控制合格分数线为60分,达不到最低控制合格分数线的,不得进入下一环节。
专业测试1、2时间、地点详见《专业测试通知书》。考生不按规定时间、地点参加的,视为自动放弃专业测试1、2资格。
专业测试1、2均需设立考官组。考官组一般不少于7人,考官全部外聘。
面试资料:
五、2019年六安市直事业单位招聘报名咨询和监督举报电话
政策咨询:0564-3376108、3376209
监督电话:0564-3376208
上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。
2019年六安市直事业单位招聘考试须知 |
报名时间:2019年4月19日9:00至4月25日24:00 笔试时间: 2019年5月19日(星期日)上午: 08:30—10:00职业能力倾向测验 10:00—12:00综合应用能力
考试科目:职业能力倾向测验、综合应用能力 备考资料: 备考专用资料:2017年安徽省事业编考试备考专用资料 |
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