2019年广西壮族自治区卫生健康人才与技术服务中心招聘公告

　　2019年12月18日讯：(五)考核。

　　根据总成绩的高低，依岗位从高分到低分按1︰1的比例，确定进入考核的人员。考核以个别谈话、召开座谈会、查阅档案、同考核对象面谈以及听取所在学校、工作单位、社区(村)情况介绍等形式进行。着重对应聘人员在政治思想表现、道德品质以及与应聘岗位业务能力、工作实绩、岗位匹配度等方面进行考核，同时对应聘人员资格条件进行复查。

　　考核合格人数达不到招聘岗位人数的，从该岗位面试成绩合格人员中按高分到低分依次递补。

　　在综合考核中发现有下列情况之一者，即取消聘用资格:

　　(1)不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致;

　　(2)应聘者被司法机关确定为犯罪嫌疑人;

　　(3)应聘者提供虚假证明和材料;

　　(4)应聘者有违反如国家计生政策等违法违纪行为的;

　　(5)不服从工作安排。

　　(六)体检。

　　考核结束，经中心领导班子集体讨论研究并报自治区卫生健康委人事处同意后，组织考核合格人员体检。

　　严格按《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)规定执行。体检费用由考生自理。

　　体检不合格的，则按该岗位总成绩从高分至低分依次确定替补人员。

　　(七)公示。

　　将对考核和体检合格的人员，确定为拟聘用人员，并在自治区人力资源和社会保障厅下属的广西人才网(www.gxrc.com)、自治区卫生健康委员会官方网站(wsjkw.gxzf.gov.cn)进行公示，公示期为7个工作日。公示内容包括拟聘人员姓名、性别、专业、学历学位、拟聘岗位等。

　　(八)聘用。

　　公示期满无异议的，或者反映的问题不影响聘用的，经中心领导班子集体研究并报自治区卫生健康委人事处同意后，依次报自治区卫生健康委审核，自治区人力资源和社会保障厅备案，机构编制部门办理编制使用审批手续后，再办理聘用、入编、工资等相关手续。新进初任人员签订聘用合同，按有关规定执行试用期制度。

　　六、纪律与监督

　　(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

　　(二)本次招聘监督举报电话为：

　　自治区卫生健康委人事处0771-2803273或自治区卫生健康人才与技术服务中心0771-2610929。

　　招聘联系人及联系方式：雷志胜0771-5852069。

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　　1.广西壮族自治区卫生健康人才与技术服务中心(广西壮族自治区医学考试中心)2019年度公开招聘工作人员报名表.docx

　　2.广西壮族自治区卫生健康人才与技术服务中心(广西壮族自治区医学考试中心)2019年度公开招聘工作人员岗位信息表.xls

　　广西壮族自治区卫生健康人才与技术服务中心

　　2019年12月16日