2020年茂名信宜市人大常委会办公室招聘文秘人员公告

　　2020年12月18日讯：根据工作需要，信宜市人大常委会办公室面向社会公开招聘文秘工作人员3名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘对象

　　(一)应聘者应具备以下基本条件：

　　1、遵纪守法，服从领导，有事业心和责任感，有团队精神和沟通协调能力，胜任机关工作。

　　2、年龄30至35周岁(计算时间截至2020年12月31日)，性别、户籍不限。

　　3、具有全日制普通高校专科或以上学历，具有一定文字功底和较好的电脑办公能力。

　　4、身体健康，经医院体检合格。

　　5、法律法规规定的其他条件。

　　(二)有下列情形之一人员不得报考：

　　1、受行政开除处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的。

　　2、正在接受纪律审查或者涉嫌犯罪、司法程序尚未终结人员。

　　3、法律法规规定不宜聘用的其他情形。

　　二、薪酬待遇

　　试用期2个月，月工资2300元。

　　试用期满，经考核合格，签订聘用合同，待遇为：月基本工资2800元+绩效工资+五险一金。

　　三、报名办法

　　1、报名地点：信宜市人民路39号信宜市人大常委会办公室。

　　2、报名时间：2020年12月21日至31日上午8：30-12:00、下午14:30-17:30(周六日不上班)。

　　3、报名方式：现场报名。

　　4、报名时需提供如下资料：

　　(1)《报名表》(可登陆信宜政府网(http://www.xinyi.gov.cn下载，也可在报名时领取填写);

　　(2)个人身份证;

　　(3)学历、学位证明;

　　(4)近期免冠正面大一寸彩照2张。

　　四、资格审查和准考证发放

　　招聘单位对应聘者进行资格审查，符合条件的发给准考证。

　　五、考试程序

　　(一)笔试(按要求写一篇文章)。

　　考生按招聘单位确定的时间和地点，凭身份证和准考证参加笔试。

　　(二)确定面试人员名单。

　　1、笔试成绩前9名进入面试。不足9名的，按实际人数确定;少于6名的，招聘单位可视情况调减招聘名额。

　　2、笔试后发现资格不合格的，取消面试资格，按笔试成绩由高到低依次递补面试人选。

　　(三)面试(重点考察分析、判断、组织、应变能力)。

　　1、面试时间和地点另行通知。收到通知，不按规定时间参加面试的视为自动放弃。

　　2、应聘人员现场问答，评委当场打分，成绩在面试结束后公布。

　　(四)实操(考察电脑实操能力)。

　　面试结束，参加电脑实操考试。

　　(五)考试总成绩的计算。

　　笔试、面试、实操均采用百分制。按笔试和面试各占40%、实操占20%计算考试总成绩。

　　因总成绩相同无法确定最后一名招聘者时，由招聘单位研究决定。

　　(六)体检。

　　拟聘用人员自行到信宜市人民医院按相关规定体检，费用自理。体检不合格的，按总成绩从高分到低分依次递补。

　　(七)公示。

　　招聘单位通过适当方式对拟聘用人选公示5个工作日。

　　(八)办理聘用手续。

　　公示期满无异议即通知上岗，试用期满经考核合格，按规定签订聘用合同，享受相应待遇。

　　(九)其他。

　　考试成绩保留一年有效，一年内招聘岗位出现空缺，招聘单位可按总成绩从高分到低分依次递补。

　　六、注意事项

　　1、应聘者须对提供的信息资料真实性负责，违者按有关规定处理。

　　2、本公告由信宜市人大常委会办公室负责解释。

　　3、联系方式：信宜市人大常委会办公室(信宜市人民路39号，电话：0668-8882292)。

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　　信宜市人大常委会办公室招聘文秘工作人员报名表.docx

　　信宜市人大常委会办公室

　　2020年12月18日