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2020年江苏省产业技术研究院人才招聘公告

发布时间:03-26 来源:事业单位招聘网

  事业单位招聘考试网2020年03月26日讯:江苏省产业技术研究院(省产研院)成立于2013年12月,是江苏全面深化改革、深入实施创新驱动发展战略的重大举措,也是全省打造具有全球影响力的产业科技创新中心和国际竞争力的先进制造业基地的标志性工程。2014年12月,习近平总书记亲临省产研院视察,为省产研院的改革发展注入了强大动力。

  作为科技体制改革的“试验田”,省产研院着力于科学到技术的转化环节,将研发作为产业、将技术作为商品,以市场化手段推动产业关键技术研发与转化,为江苏产业转型升级和未来产业的发展提供技术支撑。省产研院由院本部、专业研究所(52家)和产业技术创新中心(7家)、企业联合创新中心(59家)组成,正在逐步成为集合创新资源和产业需求、产学研深度融合的产业技术创新生态体系。

  因工作需要,院本部招聘以下人员:

  一、岗位与条件

  (一)高级业务总监

  (1)招聘人数:

  信息技术领域、生物医药领域、装备制造领域,各1名。

  (2)主要职责:

  结合省产研院发展战略,负责对全院相关领域技术创新进行规划;引进国内外创新资源;组织实施重大创新项目;对所在专业领域的专业研究所、产业技术创新中心、企业联合创新中心进行管理等。

  (3)应聘条件:

  ①具有理工专业全日制博士学位,年龄原则上在45岁-60岁之间,限信息技术领域、生物医药领域、装备制造领域相关专业背景;

  ②具备15年及以上相关行业研究或管理经验;在信息技术领域、生物医药领域、装备制造领域中的某个领域有较高学术造诣和创新能力;

  ③具有国际化的学术视野,主持承担过重大科技项目,具有较丰富的科研管理工作的经验;

  ④具有国内外著名高校、科研院所、研发机构等管理岗位任职经验优先;

  ⑤有海外教育背景或海外工作背景优先;

  ⑥具有良好的个人品质、敬业精神、创新意识和团队精神。

  (4)薪酬水平:

  年度薪酬(税前)不低于70万,具体面议。

  (二)业务总监

  (1)招聘人数:

  能源方向、环保方向,各1名。

  (2)主要职责:

  牵头负责所在专业领域的创新资源对接、专业研究所管理服务、研发项目管理、企业联合创新中心管理等工作。

  ①负责所在领域创新资源对接、项目的筛选引进和服务;

  ②负责所在领域专业研究所的培育建设与管理服务;

  ③负责所在领域企业联合创新中心的遴选建设与服务管理;

  ④负责跟踪所在领域产业动态与热点,撰写产业技术研究报告;

  ⑤对接所在领域的优势研发机构、行业专家、协会、学会、联盟等组织。

  (3)应聘条件:

  ①全日制博士研究生及以上学历,年龄原则上不超过45周岁,限能源类、环保类相应的专业背景;

  ②具备10年及以上相关行业从业经验,其中曾在科研院所、科技型企业等机构担任过3年以上研发、项目管理、投资等方面的中层及以上管理岗位,具有相应组织管理能力;

  ③具备突出的沟通能力与文字表达能力,作风正派;

  ④具有良好的英语听说读写能力,具有海外学习或工作经历者优先。

  (4)薪酬水平:

  年度薪酬(税前)不低于40万,具体面议。

  (三)业务总监(战略管理方向,1名)

  (1)主要职责:

  ①负责开展战略研究,编制、完善省产研院中长期战略发展规划,推动规划的实施。

  ②负责完成全局性、综合性、战略性的各类报告和材料撰写。

  ③负责中国工程科技发展战略江苏研究院(秘书处设在省产研院)战略研究咨询项目的组织、管理工作。

  ④完成上级交办的其他任务。

  (2)任职资格

  ①全日制硕士研究生及以上学历,年龄原则上不超过45周岁,工科背景优先。

  ②具有8年以上政府、事业单位、新型研发机构、科研院所、高端智库等工作经历者优先。

  ③了解国内外行业发展走向,具备5年以上管理咨询工作者优先;文字功底突出者优先。

  ④责任心强,工作认真细致,执行力强,具有良好的团队协作、组织策划和沟通协调能力。

  (4)薪酬水平:

  年度薪酬(税前)不低于40万,具体面议。

  (四)高级业务经理(战略管理方向,1名)

  (1)主要职责:

  ①负责开展战略研究,编制、完善省产研院中长期战略发展规划,推动规划的实施。

  ②协助完成全局性、综合性、战略性的各类报告和材料撰写。

  ③负责中国工程科技发展战略江苏研究院(秘书处设在省产研院)战略研究咨询项目的组织、管理工作。

  ④完成上级交办的其他任务。

  (2)任职资格

  ①全日制硕士研究生及以上学历,年龄原则上不超过35周岁,工科背景优先。

  ②具有5年以上政府、事业单位、新型研发机构、科研院所、高端智库等工作经历者优先。

  ③了解国内外行业发展走向,具备3年以上管理咨询工作者优先;文字功底突出者优先。

  ④责任心强,工作认真细致,执行力强,具有良好的团队协作、组织策划和沟通协调能力。

  (五)业务经理(装备制造方向,1名)

  (1)主要职责:

  负责装备与制造领域内创新资源对接、专业研究所管理服务、企业联合创新中心建设与管理、重点项目培育与管理、国际智能制造联盟协助等相关工作。

  (2)应聘条件

  ①全日制硕士研究生及以上学历,机械、电气、电子等装备与制造领域相关专业,硕士需具有3年以上本领域研发或管理工作经验,博士研究生需具有1年以上本领域研发或管理工作经验;

  ②对装备与制造领域、尤其是智能制造的产业发展有一定程度的理解,有相关产学研项目申报与组织管理等方面的工作经验者优先;

  ③有良好的英语听说读写能力;

  ④具有海外学习或工作经历者优先。

  以上工作岗位均要求:工作积极主动,具有高度的责任心、良好的团队合作精神、较强的服务意识和创新意识;具有较强的沟通协调能力、组织执行能力与写作能力。

  二、报名方式

  1、请应聘者填写《江苏省产业技术研究院人才招聘报名表》(点击此处下载),并由本人签名承诺对材料的真实性负责。

  2、提供本人身份证、最高学位和学历、相关认证证书复印件等相关材料(电子档)。

  3、高级业务总监、业务总监岗位长期招聘,应聘上述岗位,需提供证明自己工作能力的事项清单以及相关材料复印件。高级业务经理和业务经理岗位,报名截止日期为2020年4月30日。我院将根据应聘材料投递情况,适时考核录用。

  4、报名材料请以电子邮件方式提交,邮箱:hr@jitri.org。

  联系人:王老师025-83455156

  通讯地址:江苏省南京市玄武大道699号徐庄软件园环园中路15幢,邮编:210042网址:http://www.jitri.org。

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