2019年永州市双牌县事业单位招聘考试专题 74名 10月30日起报名

发布时间:2019-10-19 11:03:16在线客服:

  《2019年永州市双牌县事业单位招聘考试公告(74人)》已于2019年10月19日发布,为帮助考生了解考试详情,事业单位招聘网把2019年永州市双牌县事业单位招聘信息进行了汇总供大家参考。

2019年永州市双牌县事业单位招聘信息汇总
2019年永州市双牌县事业单位招聘报名时间及方法

  报名时间:2019年10月30日至11月1日

  报名方式:现场报名

  报名地点:双牌县人社局四、五楼会议室(按专业划分)

  报名费:100元

  报名注意事项:

  (1)报考人员须持下列资料在规定的时间内到指定的地点现场报名。①毕业证原件及复印件;②有效身份证原件及复印件;③具有国家公职人员身份的报考人员还需提供所在单位同意报考的证明,单位一把手签字并加盖行政公章。

  (2)报名时需交考务费100元/人。

  (3)每一位报考人员只能报考一个职位。报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。

  (4)报考人员应认真阅读招聘简章和职位表,报考符合条件的职位,填写的信息必须完整、合法、真实、准确,在公开招聘任何一个环节中发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的,一经查实,取消考试及聘用资格,由此造成的一切损失由报考者本人自行承担。委托他人代报名的若报名信息出现上述情况,视同考生本人填写,由考生本人承担责任,并提供考生本人和被委托人身份证原件、复印件及报名委托书,双方按好手印。

  (5)考生自报名至拟聘用期间,应确保报名时所填报的通讯工具畅通,以便及时联络,因所留通讯方式不畅所致后果,由考生自负。由考生填报手机号码收发的短信内容视同考生本人真实意愿及送达回执。

2019年永州市双牌县事业单位招聘职位表下载

  本次永州双牌面向社会公开招聘是事业单位工作人员74名,具体招聘的单位、岗位、人数和条件详见2019年永州市双牌县事业单位招聘职位表

2019年永州市双牌县事业单位招聘报名条件及招考范围

  应聘人员应具备下列条件:

  1、具有中华人民共和国国籍;

  2、遵守中华人民共和国宪法和法律;

  3、具有良好的品行和职业道德;

  4、具备岗位所需的专业或技能条件;

  5、适应岗位要求的身体条件;

  6、岗位所需要的其他条件;

  7、年龄在18周岁及以上、35周岁及以下(即1983年10月15日以后出生,其他年龄依此类推);

  8、符合具体职位要求的学历、年龄、专业、资格等条件。

  报考人员的毕业证、留学归国人员学历认证和招聘职位要求的其他证书(实物)必须在2019年7月31日前取得。

  报考人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。对有疑义的国民教育学历(学位),以省以上教育行政部门认定的结果为准;对有疑义的党校学历(学位),以省委组织部协调相关业务主管部门认定的结果为准。

  报考人员的所学专业应严格按照毕业证书一字不差地填写。专业审查参照《2019年湖南省考试录用公务员专业指导目录》和《2019年国家公务员考试专业分类目录》(以下简称《目录》)进行。所学专业已列入《目录》,但未列入招聘职位专业的,不符合报考条件,所学专业未列入《目录》的,由招聘单位提出意见,县招考资格审查小组认定是否可以报考。

2019年永州市双牌县事业单位招聘考试时间安排

  报名时间:2019年10月30日至11月1日

  领取准考证时间:2019年11月14日至11月15日

  笔试时间:见笔试准考证,不再另行通知

2019年永州市双牌县事业单位招聘考试科目及考试内容

  1、考试科目:公共基础知识

  2、考试内容:

  笔试科目为《公共基础知识》,考试范围为事业单位工作人员应知的政治常识、法律常识、公文、写作等。其中公共基础知识占60分,命题作文占40分,实行百分制。

  3、考试时间:见笔试准考证,不再另行通知

  历年湖南事业单位招聘考试真题及解析汇总

  笔试资料推荐:

  2019年永州市事业单位考试权威复习资料[公共基础知识]

  2019年永州市事业单位考试写作备考资料

  备考专用资料:2019年湖南省事业编考试备考专用资料

  4、面试注意事项:

  (1)面试时间、地点另行通知。考生面试时必须携带“两证”(本人有效身份证、准考证)入场。

  (2)面试对象:根据招聘职位计划1∶2的比例,在报考该职位人员中按笔试成绩从高分到低分确定,如出现末位对象笔试成绩相同的,则并列入围面试。面试入围人员放弃面试资格的,面试名单公布前可按成绩依次递补,面试名单公布后不再递补,且不实行跨岗位调剂。

  (3)面试方式和内容:采取结构化面试,其中职位代码2019105、2019106、2019107、2019108、2019141、2019142、2019143采取实际操作。

  (4)面试成绩:面试为百分制,面试成绩按照去掉一个最高分和去掉一个最低分,取有效分的平均分的方法计算。面试成绩当场公布,并接受纪检(监察)部门的监督。

   招聘职位面试对象等于或少于招聘计划数的,相应核减招聘计划。招聘职位只招1人的,不再核减招聘计划数。招聘职位实际参加面试人数没有形成有效竞争的,报考人员面试成绩必须不低于当场(同一场次、同一个面试考官组、同一套面试题本)形成有效竞争职位入围体检人员的最低面试分数,方可作为体检考核对象。

  面试资料:2019年永州市事业单位考试面试权威资料

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