2019年合肥市庐阳区事业单位招聘考试公告解读

　　2019年合肥市庐阳区事业单位招聘考试公告解读

　　《2019年合肥市庐阳区事业单位招聘考试公告（116名）》已于2019年10月9日发布，2019年合肥市庐阳区事业单位招聘考试公告解读如下：

　　一、2019年合肥市庐阳区事业单位招聘条件

　　(一)招聘对象为国家承认学历的大学专科学历及以上以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

　　1、具有中华人民共和国国籍;

　　2、遵守宪法和法律;

　　3、具有良好的品行;

　　4、岗位所需的专业或技能条件;

　　5、适应岗位要求的身体条件;

　　6、岗位所需的其他条件。

　　(二)“年龄条件”中如“30周岁及以下”为“1988年10月21日及以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。“报考条件”中的工作经历要求，按足年计算，截止时间为2019年10月20日，因工作单位变化而中断时间的可以累计计算。在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。

　　(三)岗位条件和要求中“专业”主要依据国家公务员考试专业指导目录设置。

　　考生所学专业以毕业证书专业为准，不可以凭专业(学业)证书、结业证书、辅修证书、毕业证书上的辅修专业报考。毕业证书上专业后面带括号，只能代表所学内容有所涉及，不能认定为专业(教育部公布的“专业指导目录”中自带括号的除外)，考生只能以括号以外的专业名称报考相符合的岗位。

　　考生须严格按照招聘岗位要求的专业填报，如考生所学专业在教育部公布的专业(学科)指导目录中未出现，且招聘岗位专业要求为“XX类”或“一级学科”及类似情形的，可由培养单位提供该专业人才培养方案和教学大纲，并证明其相关性。

　　岗位条件和要求中“大专及以上”指具有大学专科学历及以上学历的人员;“本科及以上”指具有本科学历及以上学历的人员;“硕士研究生”指具有研究生学历且取得硕士学位的人员;如要求提供学位的招聘岗位，学位与学历的专业须一致。

　　香港、澳门大学学历，须经国家教育行政主管部门认可;国外学历，要经国家教育部相关部门学历认证;上述人员同时须符合公告规定及岗位要求的报考资格条件。

　　更多招聘条件详见：2019年合肥市庐阳区事业单位招聘条件

　　具体岗位条件详见：2019年合肥市庐阳区事业单位招聘职位表

　　二、2019年合肥市庐阳区事业单位招聘报名时间及方式

　　报名时间：2019年10月21日9：00至10月25日16：00

　　报名方式：网络报名

　　点击查看：2019年合肥市庐阳区事业单位招聘报名入口

　　三、2019年合肥市庐阳区事业单位招聘笔试时间及内容

　　笔试时间：

　　2019年11月9日(周六)上午

　　8:00-9:30《综合知识》或《医疗卫生基础知识》

　　10:00-12:00《申论》或《专业知识》

　　笔试科目：《综合知识》、《医疗卫生基础知识》、《申论》、《专业知识》

　　笔试内容：

　　《综合知识》内容主要包括语文基础知识、时事政治、计算机基础知识、公文处理、职业能力测试等(《医疗卫生基础知识》内容主要包括生物学、人体解剖学、生理学、药理学、病理学和诊断学等)，满分100分，占笔试成绩的40%。

　　《专业知识》主要为所报岗位应知应会知识(具体考试科目详见《招聘工作人员岗位表》)，满分100分，《专业知识》(或《申论》)占笔试成绩的60%。

　　笔试资料：

　　2019年合肥市事业单位考试权威复习资料[公共基础知识]

　　2019年合肥市事业单位考试权威复习资料[职业能力测验]

　　2019年合肥市事业单位考试笔试复习资料[申论]

　　历年安徽事业单位招聘考试真题及解析汇总

　　备考专用资料：2019年安徽省事业编考试备考专用资料

　　四、2019年合肥市庐阳区事业单位招聘面试注意事项：

　　面试采用结构化面试方式，设立考官组。面试成绩当场公布，设定最低分数线60分，未达到最低分数线的考生，不予进入体检和考察;招聘岗位只有1人参加面试的，考生面试成绩须达到当天本考场实际参加面试考生的面试成绩平均分。

　　面试资料：2019年合肥市事业单位考试面试权威资料

　　五、2019年合肥市庐阳区事业单位招聘报名咨询和监督举报电话

　　各用人单位咨询电话详见《庐阳区2019年公开招聘工作人员岗位表》;庐阳区人社局政策咨询电话：0551-65699306