2019年郑州金水区事业单位招聘考试公告解读

　　2019年郑州金水区事业单位招聘考试公告解读

　　《2019年郑州金水区事业单位招聘考试公告（271人）》已于2019年9月5日发布，2019年郑州金水区事业单位招聘考试公告解读如下：

　　一、2019年郑州金水区事业单位招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策。

　　(二)遵纪守法，具有良好的品行。

　　(三)具备报考相关专业所必需的基础理论和专业知识，符合相应的学历、学位以及其它要求，聘用后能按照用人单位要求及时到岗工作。

　　(四)报名时已取得毕业证、资格证等有关证件。

　　(五)年龄应符合各专业要求，截止日期以1月1日为准。例如：25周岁以下是指1994年1月1日以后出生。岗位要求的工作年限截止到公告发布之日起计算(如具有2年及以上相关工作经历是指截止到公告发布之日满2年)。

　　(六)具有正常履职所需的身体条件。

　　更多招聘条件详见：2019年郑州金水区事业单位招聘条件

　　具体岗位条件详见：2019年郑州金水区事业单位招聘职位表

　　二、2019年郑州金水区事业单位招聘报名时间及方式

　　报名时间：2019年9月17日—9月19日(上午8:30—下午6:00)

　　报名方式：网络报名

　　点击查看：2019年郑州金水区事业单位招聘报名入口

　　三、2019年郑州金水区事业单位招聘笔试时间及内容

　　笔试时间：以准考证为准

　　笔试科目：公共基础知识、职业能力测试、写作

　　笔试内容：公共基础知识、职业能力测试、写作

　　笔试资料：

　　2019年郑州市事业单位考试权威复习资料[公共基础知识]

　　2019年郑州市事业单位考试权威复习资料[职业能力测验]

　　2019年郑州市事业单位考试写作备考资料

　　历年河南事业单位招聘考试真题及解析汇总

　　备考专用资料：2019年河南省事业编考试备考专用资料

　　四、2019年郑州金水区事业单位招聘面试注意事项：

　　(1)根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按照各岗位拟招聘人数1：3的比例确定参加面试的人员(最后一名成绩并列者，同时进入面试)。开考比例已经降为1:3的岗位，进入面试比例为1：2。面试前须进行面试资格确认，进入面试人员名单和面试资格确认的时间、地点及所需提交的材料在郑州市金水区人才网另行通知。逾期不到的，视为自动放弃面试资格。

　　面试资格确认时，发现应试者提供材料主要信息不实的，取消其参加面试的资格。同一招聘岗位因考生本人自动放弃或被取消面试资格而造成达不到面试开考比例的，从该岗位笔试成绩由高分到低分的顺序依次递补。如经递补后仍然达不到面试开考比例要求的，经金水区公开招聘领导小组批准后，可适当降低开考比例，但最低不得低于1:2,如降低后仍达不到要求的，该岗位招聘名额递减直至取消招聘计划。

　　(2)进入面试人员，须持本人有效身份证(或有效期内的临时身份证)、准考证参加面试。

　　(3)面试采取结构化面试的形式进行，满分为100分。

　　面试资料：2019年郑州市事业单位考试面试权威资料

　　五、2019年郑州金水区事业单位招聘报名咨询和监督举报电话

　　咨询电话：0371—63526284监督电话：0371—63502976

　　驻金水区人社局纪检监察组电话：0371—61297680

　　(工作日上午8：30—12:00，下午2:30—6:00)