2019年宿州市泗县教体系统优秀人才引进招聘公告

发布时间:2019-07-31 11:05:38来源:事业单位招聘网在线客服:企业微信客服
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  事业单位招聘考试网2019年07月31日讯:为进一步加快我县教育体育事业发展,全面提高教育教学质量,全面提升教育综合竞争力,县委、县政府决定面向全国引进教育体育优秀人才,为教体事业发展提供坚实的人才保证,根据《泗县人民政府办公室关于印发泗县教体系统优秀人才引进暂行办法的通知》(泗政办发[2017]50号)文件精神,特制定本方案。

  一、招聘条件

  1.热爱教育事业,有扎实的专业基础理论和实践能力。

  2.政治素质好,有强烈的事业心和责任感。

  3.具有相应学科的高中教师资格证书。

  4.身体健康,具有适应教师岗位要求的身体条件。

  5.年龄不超过35周岁(1983年7月28日以后出生),具备下列条件之一的人员。

  (1)免费师范生。

  (2)具有研究生学历、学位。

  (3)“985工程”和“211工程”师范类院校全日制本科优秀毕业生。

  6.有下列情形之一的人员,不得报考:

  (1)不符合招聘岗位条件要求的人员;

  (2)经政府教育部门、人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

  (3)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

  (4)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

  二、报名与资格审查

  1.根据2019年泗县教体系统优秀人才引进岗位表(附件1),一人限报一个岗位,多岗位报考者取消其报名资格。

  2.应聘人员报名时须提供身份证、毕业证、学位证、教师资格证书原件、复印件及其他证明材料和近期2寸免冠证件照3张。应聘人员在报名时填写报名表(附件2),并由本人签名确认,确保提交的报名材料真实、准确。弄虚作假的,一经查实,立即取消报名资格。

  3.招聘不设开考比例。

  4.报名时间:2019年8月7日下午5时前应聘人员到招聘学校报名(报名地点及联系方式见附件3),逾期不再受理。

  三、招聘程序

  (一)县委组织部、县编办、县财政局、县人社局、县教体局及用人学校(泗县一中、泗县二中、泗县三中)参与并组成招聘工作小组。

  (二)面试

  1.2019年8月9日面试(根据报名情况,8月8日将公布面试人员名单,请应聘人员及时查阅并按要求参加面试,不再另行通知),面试采用无生上课的方式进行,面试分值为100分。

  2.面试按以下程序进行

  (1)参加面试人员须持本人有效居民身份证2019年8月9日上午7:30前到泗县三中卓越楼B楼候考室报到,接受工作人员的统一封闭管理,逾期视为自动放弃。

  (2)采取现场抽签的方法确定面试顺序,参加面试人员根据抽签顺序进入备课室备课,备课时间为30分钟。

  (3)面试采用无生上课的方式进行,每人的面试时间不超过10分钟。

  (4)每位考官根据报考人员的面情况,按照评分标准和要求,独立评分。面试的计分方法为:对考官评出的分数,合计后除以有效考官人数所得出的平均分数(保留2位小数,四舍五入),即为该报考人员的面试成绩。

  (5)面试成绩的公布。由工作人员按照规定的计分方法,计算出报考人员的成绩,当场向报考人员公布。

  (三)体检考察

  8月10日,根据面试情况分岗位从高分到低分按计划数1:1比例确定体检考察对象,若出现成绩并列的情况则一起入围。

  体检标准参照《关于修订<安徽省教师资格申请人员体检标准及办法>的通知》(教秘人〔2004〕56号)、《关于进一步做好教师资格认定体检工作的通知》(皖教师〔2011〕1号)执行。体检费用自理。

  考察内容主要包括应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况。考察应当由两人以上组成考察组,考察中广泛听取意见并查阅相关档案资料,做到全面、客观、公正,并据实写出考察材料。

  根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神,考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的,考察环节不予合格(查询平台:中国执行信息公开网失信被执行人查询专栏(http://zxgk.court.gov.cn)。

  对考察、体检出现缺额的,不再递补。

  (四)公示

  按照人岗相适的原则和职位需求,确定拟聘用人员。在体检考察后,进行公示,同时公布举报电话,接受社会监督。公示期间,经审查不符合招聘条件的不予聘用,空缺岗位不予递补。

  (五)办理相关手续

  招聘工作小组根据公示结果报县编办、人社局办理编制、聘用等相关手续。

  (六)相关待遇

  根据《泗县人民政府办公室关于印发泗县教体系统优秀人才引进暂行办法的通知》(泗政办发[2017]50号)文件规定办理。

  四、纪律与监督

  1.各学校负责人是各校招聘资格审查的第一责任人。在招聘过程中发现报考者不符合报考条件、弄虚作假以及多岗位报考的,取消招聘资格,5年内不得参加本县组织的各类招聘考试。

  2.招聘工作严格执行人事考试的相关规定,对为其提供虚假证明等违反纪律的人员,一经查实,将严肃追究有关人员的责任,并视其情节给予相应的处分。

  3.资格审查贯穿整个工作过程,对违反规定、弄虚作假者,一经发现,严肃处理。

  五、特别提示

  1.招聘过程中的相关信息,均在“泗县教体局政务公开平台”(http://www.sixian.gov.cn/public/column/12?type=4&action=list)上发布。招聘的相关信息,凡已在“泗县教体局政务公开平台”发布的,不再另行通知。因报考者不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息,导致本人未能按要求参加报名、面试、体检考察等环节的,责任自负。

  2.本次招聘不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

  咨询电话:0557-7020086

  举报电话:0557-7022674

  点击下载>>>

  1.2019年泗县教体系统优秀人才引进岗位表.xls

  2.2019年泗县优秀人才引进报名资格审查表.xls

  3.2019年泗县优秀人才引进报名地点及联系方式.xls

  2019年7月29日

温馨提示:因考试信息、考试政策及招聘内容不断变化与调整,事业单位招聘考试网提供的以上信息仅供参考,请考生以权威部门发布的公告内容为准。
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