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2019年新疆吉木乃县招聘编制外人员公告

发布时间:2019-06-25 17:47:22 来源:事业单位招聘网

  事业单位招聘考试网2019年06月25日讯:根据工作需要,经吉木乃县委组织部同意,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开招聘编制外工作人员12名。

  一、报考条件、招考范围

  (一)报考条件

  1、具有中华人民共和国国籍;

  2、拥护中华人民共和国宪法,维护祖国统一,反对民族分裂和非法宗教活动;

  3、身心健康,有良好的政治素质和职业品行,理想信念坚定,遵纪守法,无违法违纪行为和不良记录;

  4、应具备有经国家、省(市、自治区)教育行政部门、自治区(含兵团)干部教育领导小组认可的大专及以上学历,专业不限;

  5、年满18岁及以上,30周岁及以下(报考岗位年龄条件为30岁及以下的,1989年6月25日至2001年6月25日期间出生);

  6、具体要求参照职位表。

  (二)下列人员不属于招聘范围

  1、因违法违纪正在接受执法部门或者其所在单位正在调查的;

  2、因违法犯罪受到刑事处罚,违规违纪受过行政拘留处罚的;曾经因违法违纪被单位辞退、学校开除、部队除名的;

  3、因无吃苦耐劳精神主动辞职的;

  4、有吸毒史或曾因违法犯罪受到刑事处罚、被开除公职以及法律、政策规定不能招聘等情形;

  5、直系亲属中公安部门认定的其他重大政治问题或其他情形的;

  6、法律、法规和有关政策规定的其他情形。

  二、招聘程序

  招聘工作按照发布招聘简章、报名、资格审查、笔试、面试、健康体检、政治审查、公示程序进行。

  (一)发布招聘简章

  通过吉木乃县政府网(http://jmn.gov.cn/)及网络等多种方式发布招聘简章。

  (二)报名

  1、报名时间(北京时间,下同):

  2019年6月26日至2019年7月3日下午20:00分

  2、报名地点和联系方式:

  报名地点:吉木乃县人社局二楼

  联系人:加依达尔恒巴提

  联系电话:0906-6192346

  3、报名方法

  采用现场报名,凡符合报考条件的考生,可通过登陆吉木乃县政府网(http://jmn.gov.cn)下载《2019年吉木乃县面向社会公开招聘编制外工作人员报名表》。报名时携带报名表、毕业证、户口本、身份证原件及复印件各一份、近期1寸免冠照片2张。

  (三)资格审查

  资格审查时间:2019年7月4日10:00由相关部门共同负责资格审查。在职人员须提供所在单位同意报考的证明。

  (四)笔试

  1、笔试内容

  笔试内容由吉木乃县委组织部统一命题,考试内容为《综合知识》(涵盖《行政职业能力测验》、《申论》等方面的内容)。考试时间为120分钟,满分100分。

  2、笔试语种:考生全部使用国家通用语言答卷。

  3、准考证发放时间和地点:

  时间:2019年7月5日上午10:00

  地点:吉木乃县人社局二楼。

  4、笔试时间及地点:

  2019年7月8日下午16:30-18:30,笔试地点详见准考证。

  5、笔试成绩及进入面试人员公布:于2019年7月9日在吉木乃县政府网(http://jmn.gov.cn)公示。

  (五)面试

  1、岗位按照1:2的比例进入面试。若入围人员达不到相应比例时,由吉木乃县委组织部根据实际情况商议确定。(进入面试人员名单将和笔试成绩一同公布)

  2、面试通知单领取时间及地点:

  2019年7月10日上午11:00,县人社局二楼。

  3、面试内容:结构化面试,采用国家通用语言答题。

  4、面试时间拟定于2019年7月11日下午;面试地点详见准考证。(具体时间地点以面试通知单为准)

  5、面试成绩于2019年7月12日在吉木乃县政府网站(http://jmn.gov.cn/)公示。

  (六)总成绩计算

  总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%(面试不合格者将取消下一轮资格)。

  (七)体检

  根据总成绩排名,按招聘岗位人数1:1的比例确定参加体检人员。参加体检的考生在规定的时间、地点集中,统一到县医院进行体检,体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准》执行。考生对体检结果有疑问时,可提出复检要求,在县医院统一进行复检,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。体检不合格者取消招聘资格,从同一职位中按总成绩排名依次递补参加体检。体检费用、复查费用由考生自理。

  体检时间拟定于:2019年7月16日(具体时间以接到通知为准)。

  (八)政治审查

  体检合格的人员填写《政审表》于2019年7月23日进行政治审查及考察。考察内容内要包括应聘人员的政治思想、道德品质、现实表现、遵纪守法、廉洁自律及家庭社会关系等方面的情况。因政审不合格出现空缺岗位的,从同一职位面试测试合格人员中,按成绩从高分到低分顺次递补,进行政审。

  (九)公示

  按照规定的程序笔试、面试、体检及政审全部合格者,按总成绩排名确定拟聘用人员,经审核后,于2019年7月24日至7月30日在吉木乃县政府网(http://jmn.gov.cn/)公示。

  三、政策待遇

  1、工资:基本工资+津补贴

  大专:5123元/月(含个人社会保险缴纳五险一金部分);

  本科:5181元/月(含个人社会保险缴纳五险一金部分);

  用人单位缴纳五险一金,年度考核合格者可按相关规定调整工资待遇。

  2、拟聘用人员试用期为六个月,试用期满经考核合格后,用人单位与新聘用人员签订劳动合同,对于在合同期内违反合同规定的人员,按照合同规定予以解聘,劳动合同一年一签。未尽事宜以签定的劳动合同为准。

  四、其他事项

  本《简章》确定的时间、地点因特殊情况发生变化的,另行通知。

  本《简章》未尽事宜由吉木乃县委组织部负责解释。

  点击下载>>>

  2019年吉木乃县面向社会公开招聘编制外工作人员职位表.xls

  2019年吉木乃县面向社会公开招聘编制外工作人员报名表.doc

  中共吉木乃县委组织部

  2019年6月19日

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