2018年赣州市定南县公立医院总会计师选聘公告

发布时间:2018-12-17 14:24:14在线客服:

   2018年赣州市定南县公立医院总会计师选聘公告

  事业单位招聘考试网2018年12月17日讯:根据《定南县公立医院总会计师管理办法(试行)》精神,并经县政府常务会第29次会议研究同意,决定面向全县机关事业单位公开选聘定南县公立医院(县第一人民医院)总会计师。现将有关事项公告如下:

  一、选聘岗位

  县第一人民医院总会计师1名。

  二、岗位职责

  协助院长管理医院经济和运营工作,承担相应的领导和管理责任,主要履行下列职责:

  (一)负责医院的财务会计管理和经济核算;

  (二)参与医院的重大经营决策,事前、事中、事后全过程参与医院的经济活动;

  (三)分析与监测医院经济运行,控制经济风险,管理国有资产;

  (四)参与管理医院的规划发展、风险防范、内部绩效以及内部控制等;

  (五)公立医院主管部门和财政部门规定的其它职责。

  三、岗位条件

  (一)基本条件

  1.坚持马克思主义指导思想,坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想,注重政治理论学习,自觉强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚持原则、廉洁奉公、诚实守信、客观公正,具有担当精神;

  2.具有较强的政治责任感和职业道德,遵纪守法、廉洁奉公、诚信敬业;

  3.具备较强的组织能力、协调能力和领导能力,具有良好的工作业绩和职业操守;

  4.具有正常履行岗位职责的身体条件;

  5.本县机关事业单位在编在岗工作人员;

  6.年龄在50周岁(1968年8月1日以后出生)以下,身体健康,能够胜任本职工作。

  (二)下列人员不具备报考资格

  1.曾严重违反法律法规和国家有关财经纪律,有弄虚作假、贪污受贿、挪用公款等重大违法违纪行为,被判处刑罚或者正在党纪、政纪处分所规定的限制期内的;

  2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;

  3.曾因渎职或者决策失误造成单位重大经济损失的;

  4.对单位经济管理混乱或者财务信息严重不实负有责任的;

  5.机关事业单位工作人员在年度考核中被评为不称职(不合格)的;

  6.违反计划生育政策法规;

  7.法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。

  此外,根据有关政策规定,报考与考生有回避关系职位的考生,应当实行回避。

  (三)专业资质及工作年限要求

  1.熟悉国家财经法律、法规和规章制度,具有较强的卫生经济管理能力和财会工作管理经验;

  2.具有全日制大学专科以上文化程度,专业为会计与审计类(专业分类参照江西事业单位公开招聘人员实施办法中的《综合性专业分类指导目录》执行);

  3.具有会计或审计专业中级及以上专业技术职称,或具有注册会计师执业资格;

  4.专业岗位工作满5年以上。取得境外同等任职或执业资格、具有国内外大型企事业单位或其他组织财务高级管理任职经历的,由公立医院主管部门审定其专业资格。

  四、岗位待遇

  (一)总会计师实行委派聘任制,聘任期原则上为3年,任期届满经考核合格,可继任一届。总会计师在同一医院任职不超过两届。

  (二)总会计师在任期内行使任职医院班子副职职权,县公立医院不再设置与总会计师职责重叠的职位。

  (三)总会计师实行目标年薪制,目标年薪12万元,由基本年薪(即档案工资,包括岗位工资、薪级工资、基础性绩效工资)和绩效年薪构成,由县财政负担,由县公立医院发放。年薪的核定与计算等其他事项按《定南县公立医院总会计师年薪制管理办(试行)》(定医改办字〔2018〕2号)有关规定执行。

  (四)总计师在受聘为县公立医院总会计师期间,其编制和人事关系不变,机关事业单位年度考核由县公立医院提供情况,正常调整档案工资,解聘后恢复其档案工资待遇。

  五、发布公告与个人报名

  (一)发布公告。选聘公告经县人社局核准后,于报名前在县人民政府官网(www.dingnan.gov.cn/)公告不少于7个工作日(12月17日—12月23日)。

  (二)报名。报名方式:采取现场报名的方式,报名地点:定南县人社局公务员管理股(县行政中心331室)。报名时间:2018年12月24日至12月26日期间的工作日上午8:30-12:00和下午2:30-5:30。

  六、资格审查

  在报名的同时进行资格审查。资格审查按照公布的报考资格条件进行,主要审核报考人员的学历、专业、年龄、身份、工作经历等是否符合规定的选聘资格条件。资格审查合格者于12月28日(上午:8:30-12:00 ;下午:2:30-5:30)到现场报名地点领取《笔试准考证》;未在规定时间内领取《笔试准考证》的,视为自动放弃。审查不合格者将电话通知其本人,请报考人员保持电话畅通。资格审查贯穿于公开选聘工作的全过程,凡发现考生与公告及职位要求的资格条件不符的,取消其选聘、录用资格。

  资格审查需携带的材料:

  (一)《定南县公立医院公开选聘总会计师报名表》;

  (二)单位及主管部门同意报考证明和编制证明;

  (三)报考人所在单位同意报考的证明;

  (四)本人有效身份证原件及复印件(一式3份);

  (五)学历、学位原件和复印件;

  (六)本人专业资质和能够证明本人从业经历的材料(可由资格证书、聘书、聘用合同、个人履历表或干部任免审批表、各类任职文件和历经工作单位有效证明等组成),上述证明材料需提供原件和复印件(一式3份)。属档案复印件暂不需要原件,但档案复印时注明“与原件一致”并加盖档案管理部门印章方有效);

  (七)近期正面免冠1寸照片3张。

  报考人员须对本人填写的信息、提供的证件和有关资料的真实性负责,凡发现与本次公告选聘岗位条件不符或弄虚作假的,一经查实,取消其考试或选聘资格(资格审查贯穿选聘全过程)。

  七、考评方法

  (一)笔试。

  笔试内容:主要考察财务法律法规、财务管理、成本管理、预算管理、会计核算和会计监督等内容。笔试时间及地点另行通知。笔试时间、地点详见《笔试准考证》。

  (二)面试。考生笔试成绩在县人民政府官网公示,按笔试成绩由高到低前3名确定面试人选(最后一名有相同分数者同时入选),发放面试通知单。考生凭面试通知单参加面试。面试时间、地点详见《笔试准考证》。

  面试采取结构化面试形式,由考官提问,了解应试者的财务专业能力、财务综合分析能力以及组织协调能力等。面试时间及地点另行通知。

  八、体检与考察

  (一)确定体检人员。考评总成绩为100分。笔试和面试分数各100分,笔试和面试分数各占考评总成绩的40%、60%(保留2位小数),根据考评总成绩由高分到低分进行排序,按1:1等额确定入闱体检、考察对象(如出现入闱总成绩相同情况,以笔试成绩高者入闱)。对于报考人数不足3:1的,则面试分属须达到70分,方可入闱体检资格。

  (二)体检按照原人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)及人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号),到指定的符合条件的医院进行体检。体检时间另行通知,体检费用由选聘者自付。

  (三)由县公立医院管委会办公室组成考察组,对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩及选聘资格进行全面考察、政审。

  (四)体检、考察不合格者,将取消其选聘资格,根据考试总成绩从高分到低分征得考生本人意愿予以递补。

  九、公示

  (一)资格复审、体检、考察合格后,将拟聘用人员名单在县人民政府官网公示7个工作日。公示合格的人员在规定时间内未报到的,则视为自动放弃选聘资格,该空缺职位,根据考试总成绩从高分到低分征得考生本人意愿予以递补。

  (二)体检、考察、公示环节递补人员时,如递补某职位出现总成绩并列情况,均以笔试成绩高者入闱递补。

  十、聘用与管理

  公示结束无异议后,并报县政府同意后,由县卫计委与其签订聘用合同,并将受聘人员派驻县公立医院,履行总会计师职责,接受年度考核,享有规定待遇。

定南县公立医院公开选聘总会计师报名表a.docx
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