2019年安徽医科大学附属阜阳医院高级职称及学科带头人后备人选招聘启事

发布时间：2018-12-05 10:26:22在线客服：

　　2019年安徽医科大学附属阜阳医院高级职称及学科带头人后备人选招聘启事

　　2018年12月5日讯：安徽医科大学附属阜阳医院是2014年经原省卫生厅批准设置、2017年省编委会研究同意、由安徽医科大学管理的一所省级三级综合性医院，是安徽省委、省政府援建皖北的重大项目之一。医院位于阜阳市阜阳合肥现代产业园区，总占地260余亩。医院一期工程总建筑面积约15.72万平米，设计床位1000张，医院后期规划建设二期、三期工程，总床位3000张。

　　医院于2017年7月开诊，现因临床业务工作需要，面向社会招聘高级职称及学科带头人后备人选。

　　一、基本条件

　　1.拥护党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品德良好;

　　2.身心健康，达到相关体检合格标准，能胜任岗位工作。

　　二、具体条件：

　　年龄45周岁以下，本科及以上学历，符合学科带头人后备人选条件者，年龄可适度放宽。

　　(一)高级职称人才

　　三级综合性医院工作三年以上，所报科室岗位需与专业及既往工作经历相对应。

　　(二)学科带头人后备人选

　　市级及以上三甲医院工作，所报科室岗位需与专业及既往工作经历相对应，

　　且符合下列其中一条

　　1.具有博士学位及副高以上职称，能解决本专业医疗技术难题;

　　2.科室行政正、副主任，具有副高及以上职称，能解决本专业医疗技术难题;

　　3.在三甲医院工作满10年，硕士以上学位，具有副高及以上职称，能解决本专业医疗技术难题;

　　4.入选省级梯队人才或省卫计委梯队人才。

　　三、人员待遇

　　按照医院相关规定执行。符合学科带头人条件者，根据个人条件不同人才引进待遇30-120万元，引进人才按照事业编制人员管理，医院协助联系配偶工作安排和子女上学问题，受邀来院参加考核、面试者，医院按照相关规定报销往返交通费用。入院工作后除按照医院绩效奖金分配政策正常发放外，另每月享受医院引进人才特殊津贴。

　　四、报名及资格审核

　　应聘者填写《应聘人员报名登记表》(见附件2)，报名内容如学历、学位、职称、职务、岗位资格、研究方向及科研成果等应据实填写。可将应聘资料电子版发送至邮箱(ayfyfy@163.com)，或现场到安医大附属阜阳医院人力资源部报名。

　　应聘者须对提供的个人信息和资料真实性、准确性负责，如有弄虚作假，一经发现即取消报考或录取资格。

　　医院相关部门和用人科室对应聘人员的资格条件进行审核。

　　五、通过审核者，由医院人事部门通知来院参加考核,考核由PPT汇报和面试组成，总分100分，PPT汇报和面试各占50%。PPT汇报包含个人基本情况、临床科研能力和业绩及今后工作的计划等。

　　六、拟录用人员名单提交院长办公会审议。

　　七、体检，按照上级文件规定组织拟录用人员进行体检。

　　八、考察，对体检通过人员进行试用考察。

　　九、公示，拟录用人员名单在医院官网公示一周。

　　十、录用，公示无异议，医院办理相关录用手续。

　　十一、联系方式

　　联系人：何老师