2018年黄石下陆区招聘聘用工作人员公告

发布时间:2018-08-29 14:58:08在线客服:

   2018年黄石下陆区招聘聘用工作人员公告

  2018年8月29日讯:根据工作需要,经区委、区政府研究同意,面向国有企业内退人员和本辖区内社区“两委”退休人员返聘聘用工作人员3名。现将有关事项公告如下:

  一、招聘岗位及名额

  1.区统计局综合岗位工作人员2名;

  2.区政务服务12345平台工作人员1名。

  二、应聘条件

  (一)应聘人员应当具备以下基本资格条件:

  1.国有企业已办理内退手续的人员和本辖区内社区“两委”退休人员(2018年12月31日以前到龄退休人员);

  2.具有良好的政治、业务素质,品行端正,身心健康,能够正常履行工作职责;

  3.年龄60周岁及以下(1958年1月1日以后出生);

  4.学历高中及以上,专业不限。

  (二)有下列情形之一的不予聘用:

  1.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被辞退、开除处分的;

  2.正在接受纪律审查、司法调查的;

  3.受处分期间或者未满影响期限的;

  4.法律、法规规定的其他情形。

  三、招聘程序和方法

  (一)报名时间及方式

  报名人员请于2018年8月28日至8月31日(上午8:30—11:30,下午3:00—5:00)携带报名材料到下陆区统计局报名。

  报名材料:

  1.《下陆区公开招聘聘用工作人员报名表》一份,并附个人近期同底免冠1寸正面照片1张;

  2.户口簿、身份证、毕业证原件及复印件1套;

  3.工作经历证明材料;

  4.《下陆区公开招聘聘用工作人员报考诚信承诺书》一份。

  招聘公告和有关表格可在下陆区公众信息网(http://www.xialuqu.gov.cn/)公告栏下载。

  (二)资格审查

  下陆区统计局组织专人对报名人选进行资格审查,资格审查合格后向报考人员发放《面试准考证》。凡弄虚作假或不符合报考资格者,任何环节一经发现,即取消其考试或聘用资格。如通过资格审查的应聘人数达不到面试比例要求的,一并进入面试。

  (三)组织考试

  考试以面试为主,根据报名和资格审核情况确定面试人员名单,在下陆公众信息网统一发布面试公告。面试人员凭第二代居民身份证、《面试准考证》到指定地点参加面试。

  面试时间另行通知。

  (四)体检

  根据面试成绩从高到低的顺序,按照招聘人数与体检1:1的比例确定体检人选,由区统计局、区人社局组织体检。相关标准参照公务员录用体检通用标准执行。应聘人员对体检结论有疑问的,可按有关规定申请复检一次。

  (五)确认人选和公示

  根据面试成绩和体检结果,按1:1的比例择优确定拟聘用人员名单,公示期为7个工作日。公示后对反映有严重问题并查有实据的,取消资格,并按考察后的综合排序依次递补。

  (六)聘用

  经公示期无异议的人员与用人单位签订劳务合同,合同具体内容由双方协商,报酬2300元/月。

  四、其他事项

  1.此次招聘有关事项将通过下陆公众信息网及时发布,请应聘人员密切关注网站信息。

  2.招聘期间,下陆区统计局、下陆区人力资源和社会保障局设立专线电话受理咨询、解答有关问题。

  联系电话:0714-5315073 0714-5334180

  五、其他事项

  1、更多招聘信息关注微信公众号“湖北事业单位招聘(hbsydwzp)”

  2、招聘咨询信息交流群:415949569 

附件:报名表、承诺书.doc
文件类型: .doc ee19a87428b18dbabc87c27375e67fe9.doc (25.00 KB)

  下陆区统计局

  下陆区人力资源和社会保障局

  2018年8月28日

温馨提示:因考试信息、考试政策及招聘内容不断变化与调整,本站提供的以上信息仅供参考,请考生以权威部门发布的公告内容为准。