2018年河池市金城江区红七中学招聘政府购买服务岗位聘用教师公告

发布时间:2018-08-24 08:39:10在线客服:

   2018年河池市金城江区红七中学招聘政府购买服务岗位聘用教师公告

  2018年8月24日讯:河池市金城江区河池镇红七初级中学是一所全日制公办学校,位于河池市金城江区河池镇凤仪街旁,经河池市金城江区人民政府同意,我校2018年秋季学期拟面向社会公开招聘政府购买服务岗位聘用教师10名。

  一、招聘原则

  坚持德才兼备的用人标准和公开、公平、竞争、择优的原则。

  二、招聘岗位及人数(附件)

  三、招聘对象及资格条件

  招聘人员需要具备以下基本条件:

  (一)师德良好,遵纪守法,业绩突出,有较强的事业心和责任感。

  (二)身体健康,能胜任岗位工作。

  (三) 具备大专及以上学历、有相应教师资格者优先,能胜任相应学科教学工作。

  四、工资待遇

  年薪总额56000元/人(含所有津贴、补贴、年终绩效奖和个人“五险”金),由本校分月发放给个人,所需经费纳入金城江区财政预算。

  五、招聘程序

  (一)报名。

  1.报名时间:2018年8月23日至8月28日。

  2.报名方式:毕业证书 、教师资格证书、普通话证书、身份证等相关证件扫描件或照片发送到邮箱:1036083042@qq.com。近期一寸同底免冠彩色照片2张(考核时自带),相关证件的原件在面试时带到学校在面试室验证。

  联系电话:13877808567(黄老师)。

  (二)考察。

  考察工作由学校自主组织实施,金城江区教育局负责监督管理,具体时间和地点为:2018年8月29日9:00至17:00在红七中学教学楼一楼会议室及实习生办公室进行。

  1.业绩考核。业绩考核总分值为15分。业绩考核结束后,从高分到低分按选聘岗位职数确定进入教学能力测试的对象。

  2.教学能力测试。面试采用说课形式,对教学能力进行测试,测试总分值为85分。测试内容:初中为初一年级教材课程,说课时间为15分钟。

  总成绩(100分)=业绩成绩(15分)+面试成绩(85分)

  (三)体检。

  体检人选按选聘岗位数,根据该岗位应聘者总成绩从高分到低分等额确定(当总成绩相同时,以面试成绩优先)。体检项目及标准参照教师资格认定的体检标准执行。

  体检在县级以上综合性医疗卫生机构进行,费用个人承担。选聘单位或受检人对体检结论有异议的,可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请,经学校选聘工作领导小组同意后到指定上级医院进行一次性复检,体检结果以复检结论为准。

  (四)聘用。

  由聘用学校依照河池市金城江区人民政府办公室《关于印发河池市金城江区人民政府购买服务岗位人员管理办法(试行)的通知》(金政办发〔2018〕75号)办理聘用手续,聘用合同按学年度逐年签订,纳入学校非在编政府购买服务岗位人员管理。

  六、纪律监督

  本招聘工作本校自主组织,其过程接受河池市金城江区教育局监督管理,确保公开、公平、公正,对选聘中的违纪行为,一经发现,严肃处理。应聘人员弄虚作假或违规违纪的,一经发现,取消聘用资格。

  七、本公告由河池市金城江区河池镇红七初级中学负责解释。

河池市金城江区河池镇红七初级中学关于公开招聘岗位表x.doc
文件类型: .doc 604fff1518d9ebb42a55a05b3f38c73e.doc (24.50 KB)

  河池市金城江区河池镇红七初级中学

  2018年8月22日

温馨提示:因考试信息、考试政策及招聘内容不断变化与调整,本站提供的以上信息仅供参考,请考生以权威部门发布的公告内容为准。