2018年广州开发区建筑工地综合管理服务中心招聘合同制编外人员公告

 　　2018年广州开发区建筑工地综合管理服务中心招聘合同制编外人员公告

　　2018年8月14日讯：因工作需要，广州开发区建筑工地综合管理服务中心拟于近期招聘1名合同制编外工作人员，现将有关事项公告如下：

　　一、 招聘原则

　　招聘坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。

　　二、招聘岗位

　　巡查岗业务人员1名

　　三、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，自觉学习和贯彻党的路线、方针、政策，政治觉悟和思想素质较好;

　　2.具备一定的文字、口头表达能力，能熟练使用常用办公电脑软件，能吃苦耐劳，有独立工作和组织协调的能力;

　　3.遵纪守法，没有违反计划生育政策和违法违纪行为;服从安排，具有较强的组织纪律观念;

　　4.身体健康。

　　(二)资格条件

　　1.具备国家承认的大学专科或以上学历;

　　2.年龄在18周岁以上，35周岁以下;

　　3.持有C1驾照的优先;有工作经验的优先。

　　四、招聘程序

　　(一)报名

　　1、报名时间：2018年8月15日至8月21日

　　2、报名方式：应聘人员须提交以下材料扫描件发送到指定邮箱：634865620@qq.com(联系人：彭小姐，联系电话：020-82113425)

　　(1)户口簿

　　(2)身份证

　　(3)学历证明

　　(4)报名表(需上传相片)

　　(二)考试

　　拟招聘岗位数与报名人数比例达到1:3方可开考，资格审查通过者参加面试，时间另行通知。

　　(三)体检

　　1、根据面试总成绩，按照本次招聘数量，从高分到低分按1：1比例确定参加体检人员。

　　2、体检的项目、标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》，由广州开发区建筑工地综合管理服务中心组织统一体检。

　　3、如出现体检不合格或本人放弃录用等情况的，则按入围总成绩由高分到低分依次递补。

　　4.体检费用由考生自理。

　　(四)确定人选

　　经体检合格者，按照总成绩由高到低的排名次序确定拟聘人选，并向社会公示3个工作日;

　　(五)聘用

　　拟聘用人选经公示无异议的，由用人单位按有关规定办理相关聘用手续。

　　五、工资待遇

　　招聘的工作人员按规定实行试用期1个月，试用期考核不合格者，取消正式录用资格，正式录用后,按照区编外聘用人员的工资标准执行。

　　六、其他

　　1.报考人员提交的材料应当真实、准确，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格或录用资格;

　　2.由于应聘人员提供的证件、资料虚假或不符合有关要求而造成的所有后果由应聘者本人负责;

　　3.本公告未尽事宜，由广州开发区建筑工地综合管理服务中心负责解释。　　

附件：《广州开发区建筑工地综合管理服务中心编外人员招聘报名表》.xls

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