2018年6月广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处招聘政府雇员公告

发布时间:2018-06-06 11:41:09在线客服:

   2018年6月广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处招聘政府雇员公告

  事业单位招聘考试网2018年6月6日讯:鹤龙街于2014年2月正式成立,位于白云区“白云新城”核心区西南部,总面积约6平方公里。街道下辖3个经济联社、11个社区居委会。街道地理位置优越,机场高速公路、白云大道、106国道、空港大道贯通南北,华南快速干线、白云三线和地铁二、三号线穿越辖内,黄边北路东与白云大道相连,西接新广花公路,路网完善,交通便利。街道着眼现实,立足发展,围绕白云新城“四轴三站”,着力建设五个产业功能区——创意产业集聚区、法律服务集聚区、信息产业集聚区、生物医药产业集聚区和汽车展贸集聚区。

  现根据工作需要,经相关部门批准,我街定于近期面向社会公开招聘政府雇员,现公告如下:

  一、招聘人数及岗位

  计划招聘7人(详见附件)。

  招聘范围:应届毕业生和社会上具有国家承认学历的全日制本科毕业以上人员,岗位年龄要求为40周岁以下(部分岗位要求为30周岁以下)。具有中级职称的,年龄可放宽至45周岁以下;具有高级职称的,年龄可放宽至50岁以下。“岗位需求表”有明确要求的,以岗位需求表为准。

  年龄和学历、学位取得时间的计算截止日期是2018年5月30日。

  专业技术资格证取得时间:根据《广州市人力资源和社会保障局关于做好我市2017年度专业技术资格评审工作的通知》(穗人社函〔2017〕1456号),于2018年5月30日前完成评审工作。

  二、报考条件

  (一)具有中华人民共和国国籍,遵守国家法律、法规,未违反计划生育有关规定。

  (二)符合《岗位需求表》规定的学历、年龄、职称等要求,具有正常履行职责的身体条件。

  (三)具有良好的品德和职业道德,认同政府雇员身份,履行政府雇员义务。

  (四)同等条件下具有岗位相关工作经验者优先录用。

  (五)其他条件要求详见《岗位需求表》。

  三、招聘程序

  本次招聘按照报名、资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、政审、公示和录用等程序进行。

  (一)报名与资格审查

  1.报考网站:全国事业单位招聘网(http://www.qgsydw.com)。

  2.报考时间:2018年6月9日至6月17日(如需延长报名时间,另行通知)。

  3.报考程序:报考人员登陆报考网站自行查询招考职位信息,网上填写报名申请材料,并按规定上传本人近期免冠彩底电子照片。

  4.每位报考者报名与考试时使用的身份证必须一致。报名提交的报考申请材料必须真实、准确,若提供虚假报考申请材料,一经查实即取消报考资格。

  5.查询资格审查结果:报考人员自行于2018年6月22日24:00前登录报考网站,查询资格审查结果。

  6.打印准考证:本次报名采用系统自动审核方式,审核通过后即可参加笔试。报考人员应于2018年6月23日9:00前自行登录报考网站打印准考证。

  (二)笔试

  1.笔试时间暂定2018年6月23日,具体时间、地点及要求详见准考证,按实际人数开考。

  2.笔试内容主要包括公共基础知识和专业相关知识,满分为100分,合格成绩为60分,达不到合格成绩的,不得进入面试,笔试按40%计入总成绩。

  【笔试资料】2018年事业单位考试笔试复习资料[公共基础知识]

  3.笔试后5个工作日内,登录报名系统查询笔试成绩。

  (三)资格复审

  面试前须进行资格复审。进入资格复审人员以笔试成绩由高到低的顺序按招考职位1:5的比例确定。

  1.进入资格复审的考生必须携带材料包括:

  (1)《报名表》一式两份(考生自行打印并签名确认)。

  (2)笔试准考证、身份证、户口簿、学历证书、学位证书、学历鉴定、学位鉴定、职称证、工作经历证明(社保记录或者劳动合同)等材料的原件和复印件各1份。

  2.现场资格复审时间、地点另行通知。

  (四)面试

  1.据笔试成绩高低按拟聘人数1∶5确定面试人选(合格人选不足时按实际人数确定)。

  2.面试人员名单、时间和地点:在全国事业单位招聘网、白云信息网上进行公布。

  3.面试内容:综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力和应变处置能力等,面试满分为100分,合格成绩为60分,面试按60%计入总成绩。

  4.招考单位面试组认为没有合适人选的,该岗位可空缺。

  5.面试前对考生的报考资格条件进行复审(时间、地点待定)。

  (五)政审和体检

  按招聘职位人数1:1的比例依总成绩(考生总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%)由高到低顺序确定考察对象。如出现总成绩相同,则以面试成绩高低顺序确定。

  考察由我街成立雇员招聘考察组,对考察对象的政治思想、学习和工作表现、遵纪守法等方面进行考察。

  考察不符合要求的取消应聘资格,并根据空缺名额和岗位人员情况由招考单位决定是否递补,如需递补,按照考试总成绩依次等额递补。

  考察通过后进行入职体检,体检不合格者取消应聘资格,同时根据空缺名额,按照考试总成绩依次等额递补。

  (六)公示及录用

  体检合格的确定为拟聘用人选。拟聘用人员名单在全国事业单位招聘网、广州市人力资源和社会保障局网公示3天,公示期满没有异议的,按有关规定办理聘用手续。

  四、工资待遇

  此次招聘为政府雇员,按照《白云区政府雇员工资福利管理实施办法》(云委办〔2017〕80号)执行。按照工作性质和岗位不同,执行相应的工资标准。工资实行定额包干制,包干经费含五险一金单位缴费部分。具体标准如下:

  行政辅助人员,按照行政辅助一级6万元/人/年的标准进行定额包干;

  专业技术人员,按照高级技术人员16万元/人/年,中级技术人员12万元/人/年,初级技术人员8万元/人/年的标准进行定额包干。

  同时,在定额包干的基础上,每年按照5-30%额外发放绩效考核奖励。

  本公告由广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处负责解释。

  咨询电话:86176060,高先生;举报投诉电话:86170600,张先生。(受理时间:周一至周五,上午8:30-12:00,下午2:00-5:30,节假日除外) 

附件:岗位需求表.xls
文件类型: .xls 63f5378b980e8904b7a178b43c650819.xls (26.00 KB)

  广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处

  2018年6月6日

温馨提示:因考试信息、考试政策及招聘内容不断变化与调整,本站提供的以上信息仅供参考,请考生以权威部门发布的公告内容为准。