2018年广西银行学校招聘非实名制人员公告

发布时间:2018-06-05 09:23:27在线客服:

   2018年广西银行学校招聘非实名制人员公告

  事业单位招聘考试网2018年6月5日讯:一、 学校简介

  广西银行学校是一所全日制中等专业学校,国家级重点中专,全国首批“国家中等职业教育改革发展示范学校”。直属广西壮族自治区教育厅管理。学校是广西金融行业人才培养的重要教育基地,肩负着银行、证券、保险等金融业和工、商企事业单位人才培养的艰巨任务。教学设施齐备,建有国内领先的金融实训基地、涉外会计实训基地、虚拟商业社会VBSE综合实训基地、证券交易中心、金融呼叫中心等校内实训基地。

  学校紧紧抓住职业教育大发展、金融产业大繁荣、沿边金融综合改革试验区落户广西、南宁将打造国际金融后台服务中心的有利时机,助力北部湾经济发展,积极创新办学理念与发展思路,培养质量和整体办学实现跨越式发展,面向泛三角和泛北部湾经济区,为金融行业和经济社会发展培养有较高专业素质,较强实践能力和创新精神的应用型人才。

  二、招聘的岗位、人数及要求

  本次公开招聘26人,具体招聘岗位、人数及要求详见《广西银行学校2018年公开招聘非实名制人员计划表》(见附件1)。

  三、招聘原则

  本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照德才兼备的标准,采取考试与考核相结合的方式进行。

  四、应聘人员的基本条件

  1.热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,政治素质好,专业知识扎实,有开拓创新精神;具有所在岗位要求的专业知识、专业技能和较强的工作能力;能够服从工作的安排。

  2.学历条件:(见附件1)。

  3.年龄条件:

  (1)原则上年龄要求35岁以下(1983年1月1日后出生)。

  (2)中级及以上职称专业技术人员要求年龄40岁以下(1978年1月1日后出生)。

  4.身体条件:符合《公务员录用体检通用标准<试行>》中的体检要求。

  五、有关待遇

  参照学校在编工作人员,实行同岗同酬。

  六、招聘程序及时间安排

  1.报名方法

  应聘者按照招聘岗位具体要求对口报名,每名应聘者限报一个岗位,采用现场报名方式,不接受其他报名形式。

  现场报名时,须将应聘材料原件及复印件递交到学校组织人事处审核,原件经当面验证后归还本人。

  同时,应聘者均需将应聘材料电子版以压缩包形式发送至3415566847@qq.com邮箱,邮件名和压缩文件名统一用“XXX(姓名)应聘XXX(用人部门+岗位名称)”(例:张三应聘金融系专业教师)命名。该电子版材料不作为报名依据。

  应聘材料包括:《广西银行学校2018年公开招聘非实名制人员报名登记表》(附件2)、学历学位(应届毕业生须提供就业推荐表)、身份证、职称证书、党员证明(岗位要求的中共党员或预备党员须提供)、获奖证书等的原件及复印件一份,并按上述顺序排列材料。同时提供近期同底免冠二寸照片1张(照片背面写好姓名)。

  2.报名时间及联系方式

  报名时间:2018年6月4日至2018年6月14日工作日期间,上午8:30--12:00,下午2:30-5:00,逾期不再受理。

  联系电话:0771—3240084

  联系人:叶老师

  联系地址:广西南宁市大学东路91号广西银行学校办公楼401号组织人事处

  邮编:530007

  七、资格审查

  1.审查应聘者的专业、学历、学位、职称以及工作经历等是否符合岗位要求;审查应聘者的政治面貌是否符合岗位要求。报考人员须对提交的信息和材料负责,凡弄虚作假的,一经查实,取消报考资格。

  2.在广西金融职业技术学院(广西银行学校)网站公布通过资格审查的名单,同时公布考试时间、地点和注意事项。资格复审通过者,需领取《广西银行学校2018年公开招聘非实名制人员考试准考证》。

  3.应聘者所提供的材料必须真实准确,所有应聘材料复印件恕不退还。应聘人员提供的材料及填报的信息如有不实情况,一经发现,随即取消其应聘资格。

  4.资格审查由学校纪检监察部门全程监督。

  八、考试

  本次招聘考试以笔试和面试相结合的方式进行。

  1.专任教师招聘岗位考试

  包括笔试和面试(试讲)两个部分。

  (1)笔试

  采取闭卷方式进行,时间120分钟,总分为100分。笔试主要内容为公共基础知识及灵活运用能力等。笔试结束后,根据笔试成绩从高分到低分排序,按1:3的比例确定进入面试人选,如面试人选与招聘人数比例达不到规定比例的,可按实际人员数进入面试。笔试成绩及进入面试人选名单将在我校网站上公布。

  【笔试资料】2018年事业单位考试笔试复习资料[公共基础知识]

  (2)面试(试讲)

  面试以试讲方式进行,试讲主要从教学设计、教学过程、教学内容、教学方法、教学基本功、教学板书和教学特色等方面进行测试、考评,同时就应聘人员的专业知识水平等给予测评,满分为100分,时间控制在20分钟。

  试讲结束后,按照笔试成绩40%、面试(试讲)成绩60%计算综合成绩。根据综合成绩从高分到低分排名,按照招聘职位人数1:1的比例确定进入考核人选。

  2.非专任教师招聘岗位考试

  包括笔试和结构化面试两个部分。

  (1)笔试

  采取闭卷方式进行,时间120分钟,总分为100分。笔试主要内容为公共基础知识及灵活运用能力等。笔试结束后,根据笔试成绩从高分到低分排序,按1:3的比例确定进入面试人选,如面试人选与招聘人数比例达不到规定比例的,可按实际人员数进入面试。笔试成绩及进入面试人选名单将在我校网站上公布。

  (2)结构化面试

  【面试资料】2018年事业单位考试面试复习资料

  主要从语言表达能力、综合分析能力、思维反应能力等方面进行考察,满分为100分,时间控制在10分钟。

  结构化面试结束后,按照笔试成绩40%、面试成绩60%计算综合成绩。根据综合成绩从高分到低分排名,按照招聘职位人数1:1的比例确定进入考核人选。

  九、考核

  考核由我校组织进行。成立考核工作小组,主要考察应聘人员的思想政治素质、专业知识、业务能力、工作实绩、岗位匹配度及渴望度等情况。同时,我校对进入考核的应聘人员资格条件进行复查。如考核不合格或应聘资格复查不通过,则按总成绩从高分到低分依次确定替补人选进行考核。

  十、体检

  从考核合格人员中,以岗位的总成绩从高分到低分按招聘岗位数1:1确定体检人选,体检标准按《公务员录用体检通用标准<试行>》要求执行。体检费用个人自理。体检由学院统一安排,到指定医院(县级以上具有规定资质的医疗机构)进行。不按时参加体检者,视同放弃资格。

  如体检不合格则按岗位总成绩从高分到低分依次确定替补人员。

  十一、确定拟聘人员

  学校党政领导班子集体研究,按照考试、考核结果择优确定拟聘人员,并在广西金融职业技术学院(广西银行学校)网站予以公示,公示期为7个工作日,内容包括姓名、性别、学历学位、专业、拟聘岗位等。经公示无异议的人员,办理聘用、工资等相关手续。

  十二、办理聘用手续

  单位与拟聘人员签订聘用合同,并实行试用期制度。聘用后的相关管理按照国家、自治区和学校的相关规定执行。

  十三、纪律监督

  此次招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与考核相结合的办法进行,实行“三公开”制度(招聘条件公开、考试程序公开、考试结果公开),接受监察部门和社会各界监督。

  咨询电话:0771—3240084

  监督电话:0771--3278961

  附件1:广西银行学校2018年公开招聘非实名制人员计划表.xls

  附件2:广西银行学校2018年公开招聘非实名制人员报名登记表.doc

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