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2018年克拉玛依市地质工程有限责任公司招聘简章

发布时间:2018-05-24 10:57:18 来源:事业单位招聘网

   2018年克拉玛依市地质工程有限责任公司招聘简章

  事业单位招聘考试网2018年5月24日讯:克拉玛依市地质工程有限责任公司是成立于1998年5月8日的股份制企业。拥有资产总额4.22亿元,其中固定资产3.12亿元,流动资产1.1亿元,年产值10亿元。主营业务为石油钻修井、水文地质勘探,经营范围涉及地质勘探工程施工、工程地质、工程测量、水文钻井及环境地质调查、勘查,油水井大、小修,设备维修、机械加工以及其他油田工程技术服务,企业综合实力在克拉玛依市的地方企业中名列前茅,由于公司业务发展特面向社会公开招聘。

  招聘原则:

  1、 一律公开条件,向社会招聘,从考察品德、学识、能力、经验、体格等方面入手;

  2、 有相关行业从业资质和经验者优先,党员、团员、复转军人优先;

  3、 少数民族大中专院校毕业生,困难家庭者优先,本地户口优先;

  一、 电气焊工:(3名)

  1、 年龄: 45周岁以下;

  2、 性别:男;

  3、 学历要求:高中及以上学历

  4、 经验:有3年以上相关工作经验或本企业服务经验优先;

  5、 能力要求:

  1) 具有国家认证的相关专业证书;

  2) 熟知具有一定的沟通协调能力;

  3) 踏实肯干,组织纪律观念强,服从工作安排,具有较强的团队合作意识;

  4) 熟悉安全生产的法律法规,熟悉掌握电气焊设备的安全操作规程,对危险源能够进行辨识与防控;

  6、 工作待遇:试用期:三个月

  薪金:工资4000-5000元/月,每月依据履职情况、产值贡献大小等因素考核结果考核发放60%工资的;年底根据企业的整体工作效益和产值和指标的完成贡献率的结果发放兑现工资的40%。

  福利:根据本地社保相关规定缴纳“五险”,享受个人商业保险,家庭财产险,特殊福利等。

  二、 车工:(2名)

  1、 年龄: 45周岁以下;

  2、 性别:男;

  3、 学历要求:高中及以上学历

  4、 经验:有3年以上相关工作经验或本企业服务经验优先;

  5、 能力要求:

  1) 能够熟练使用车、钳、铣、钻、插等各类机床;

  2) 责任心强,有团队精神;

  3) 身体健康,能胜任现场工作;

  4) 熟悉安全生产的法律法规,熟悉机床设备的安全操作规程,对危险源能够进行辨识与防控。

  6、 工作待遇:试用期:三个月

  薪金:工资4000-5000元/月,每月依据履职情况、产值贡献大小等因素考核结果考核发放60%工资的;年底根据企业的整体工作效益和产值和指标的完成贡献率的结果发放兑现工资的40%。

  福利:根据本地社保相关规定缴纳“五险”,享受个人商业保险,家庭财产险,特殊福利等。

  三、 管工:(2名)

  1、 年龄: 45周岁以下;

  2、 性别:男;

  3、 学历要求:高中及以上学历

  4、 经验:有钻井工具及围绕及井控设备维修和现场应急处置的相关工作经验或本企业服务经验优先;

  5、 能力要求:

  1) 具有岗位所需的相关能力要求;

  2) 一定的文字写作及较强的沟通协调能力;

  3) 踏实肯干,组织纪律观念强,服从工作安排,具有较强的团队合作意识;

  4) 熟悉安全生产的法律法规,熟悉及工具、井控、钻具、安防、消防设备的安全操作规程,对危险源能够进行辨识与防控。

  6、 工作待遇:试用期:三个月

  薪金:工资4000-5000元/月,每月依据履职情况、产值贡献大小等因素考核结果考核发放60%工资的;年底根据企业的整体工作效益和产值和指标的完成贡献率的结果发放兑现工资的40%。

  福利:根据本地社保相关规定缴纳“五险”,享受个人商业保险,家庭财产险,特殊福利等。

  四、 修理工:(3名)

  1、 年龄: 45周岁以下;

  2、 性别:男;

  3、 学历要求:高中及以上学历;

  4、 经验:有设备维修相关工作经验或本企业服务经验优先;

  5、 能力要求:

  1) 能够胜任钻井设备的维修及保养工作;

  2) 责任心强,有团队精神;

  3) 身体健康,能胜任现场工作;

  6、 工作待遇:试用期:三个月

  薪金:工资3500-4000元/月,每月依据履职情况、产值贡献大小等因素考核结果考核发放60%工资的;年底根据企业的整体工作效益和产值和指标的完成贡献率的结果发放兑现工资的40%。

  福利:根据本地社保相关规定缴纳“五险”,享受个人商业保险,家庭财产险,特殊福利等。

  五、 电工(2名)

  1、 年龄: 45周岁以下;

  2、 性别:男;

  3、 学历要求:高中或以上学历;

  4、 经验:有电气设备维修相关工作经验或本企业服务经验优先;

  5、 能力要求:

  1) 能够胜任钻井设备的维修及保养工作;

  2) 责任心强,有团队精神;

  3) 身体健康,能胜任现场工作;

  6、 工作待遇:试用期:三个月

  薪金:工资3000-3500元/月,每月依据履职情况、产值贡献大小等因素考核结果考核发放60%工资的;年底根据企业的整体工作效益和产值和指标的完成贡献率的结果发放兑现工资的40%。

  福利:根据本地社保相关规定缴纳“五险”,享受个人商业保险,家庭财产险,特殊福利等。

  六、 库管员:(5名)

  1、 年龄:40周岁以下 ;

  2、 性别:不限;

  3、 学历要求:高中及以上学历;

  4、 经验:有3年以上相关工作经验或本企业服务经验优先;

  5、 能力要求:

  1) 能熟练操作word , Excel等办公软件及办公设备;

  2) 具有一定的文字写作及较强的沟通协调能力;

  3) 具有一定的物资管理和仓储管理的经验。

  4) 踏实肯干,组织纪律观念强,服从工作安排,具有较强的团队合作意识;

  5) 熟悉安全生产的法律法规,熟悉物资设备的安全操作规程,对危险源能够进行辨识与防控。

  6、 工作待遇:试用期:三个月

  薪金:工资3000-3500元/月,每月依据履职情况、产值贡献大小等因素考核结果考核发放60%工资的;年底根据企业的整体工作效益和产值和指标的完成贡献率的结果发放兑现工资的40%。

  福利:根据本地社保相关规定缴纳“五险”,享受个人商业保险,家庭财产险,特殊福利等。

  七、 财务主管会计:(3名)

  1) 年龄: 45周岁以下;

  2) 性别:不限;

  3) 学历要求:全日制会计相关专业;

  4) 经验:有5年以上相关工作经验或本企业服务经验优先;

  5) 能力要求:

  a) 具有初级或以上会计资格证;

  b) 能独立处理财务全盘账务,熟悉会计报表的处理,熟练使用财务软件;

  c) 具有良好的沟通能力、较强的学习能力、工作细致,责任感强;

  d) 严守财务制度和纪律,职业道德良好,无不良记录;

  e) 踏实肯干,组织纪律观念强,服从工作安排,具有较强的团队合作意识;

  6) 工作待遇:试用期:三个月

  薪金:工资4000-8000元/月,每月依据考核结果考核发放;年末依据职务履职情况、贡献大小等因素,考核发放奖金。

  福利:根据本地社保相关规定缴纳“五险”,服务三年后缴纳住房公积金,享受个人商业保险,家庭财产险,特殊福利,年终一次性福利等。

  八、 档案管理工程师:(3名)

  1) 年龄: 45周岁以下 ;

  2) 性别:不限;

  3) 学历要求:专科及以上学历 ;

  4) 经验:有3年以上相关工作经验或本企业服务经验优先;

  5) 能力要求:

  a) 具有档案管理员证件;

  b) 具有良好的口头表达能力及文字表达能力;

  c) 具有良好的团队意识及沟通能力;

  d) 具有高度责任感,办事认真,原则性强;

  e) 能熟练使用Office软件(Word、Excel、Visio)。

  6) 工作待遇:试用期:三个月

  薪金:工资4000-6000元/月,每月依据考核结果考核发放;年末依据职务履职情况、贡献大小等因素,考核发放奖金。

  福利:根据本地社保相关规定缴纳“五险”,服务三年后缴纳住房公积金,享受个人商业保险,家庭财产险,特殊福利,年终一次性福利等。

  九、 财务会计:(5名)

  1) 年龄: 45周岁以下;

  2) 性别:不限;

  3) 学历要求:会计相关专业,专科及以上学历 ;

  4) 经验:有3年以上相关工作经验或本企业服务经验优先;

  5) 能力要求:

  a) 具有会计从业资格证及其他资格证书;

  b) 能独立处理财务全盘账务,熟悉会计报表的处理,熟练使用财务软件;

  c) 具有良好的沟通能力、较强的学习能力、工作细致,责任感强;

  d) 严守财务制度和纪律,职业道德良好,无不良记录;

  e) 踏实肯干,组织纪律观念强,服从工作安排,具有较强的团队合作意识;

  6) 工作待遇:试用期:三个月

  薪金:工资4000-8000元/月,每月依据考核结果考核发放;年末依据职务履职情况、贡献大小等因素,考核发放奖金。。

  福利:根据本地社保相关规定缴纳“五险”,服务三年后缴纳住房公积金,享受个人商业保险,家庭财产险,特殊福利,年终一次性福利等。

  十、 档案管理员:(3名)

  1) 年龄: 45周岁以下 ;

  2) 性别:不限;

  3) 学历要求:专科及以上学历 ;

  4) 经验:有3年以上相关工作经验或本企业服务经验优先;

  5) 能力要求:

  a) 具有档案管理员证件;

  b) 具有良好的口头表达能力及文字表达能力;

  c) 具有良好的团队意识及沟通能力;

  d) 具有高度责任感,办事认真,原则性强;

  e) 能熟练使用Office软件(Word、Excel、Visio)。

  6) 工作待遇:试用期:三个月

  薪金:工资3000-5000元/月,每月依据考核结果考核发放;年末依据职务履职情况、贡献大小等因素,考核发放奖金。。

  福利:根据本地社保相关规定缴纳“五险”,服务三年后缴纳住房公积金,享受个人商业保险,家庭财产险,特殊福利,年终一次性福利等。

  招聘程序:

  1、 投递简历,登记信息;

  2、 参加面试会;(具体时间另行通知)

  3、 面试合格,进入试用期;

  4、 培训上岗;

  招聘报名时间:2018.5.22—2018.6.10 18:00截至

  投递简历、自荐信邮箱:dz_rlzy@163.com

  招聘联系人: 卢 伟 ;联系电话:0990-6887017

  单位:克拉玛依市地质工程有限责任公司

  单位地址:克拉玛依市胜利路85号

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