2018年宁夏事业单位招聘考试专题 2559名 4月23日起报名

　　报名时间：2018年4月23日(周一)9:00至4月27日(周五)18:00

　　报名方式：网络报名

　　点击查看：2018年宁夏事业单位招聘报名入口

　　报名费：每人100元

　　报名注意事项：

　　1.用户注册。应聘者注册前请务必认真阅读《网上报名协议》和《注册须知》，姓名和身份证号须填写本人真实信息并核对无误，注册时请妥善保管用户名和密码。

　　2.上传照片。应聘者网上注册完成后，须上传经“人事考试照片审核处理工具”软件审核通过并自动生成的照片。“人事考试照片审核处理工具”软件请在宁夏人事考试中心网首页“下载中心”下载，解压后请认真阅读readme.doc文件。上传的照片须为2018年1月1日以后拍摄的正面、免冠证件照片。

　　3.填写《报名登记表》信息。应聘者应按照要求填写本人报名信息，每位应聘者只能报考一个岗位，报名与考试时使用的身份证件必须一致。

　　应聘者要对填报信息的真实性、准确性负责。凡提供虚假、错误加分信息的应聘者，取消招聘资格;凡因个人漏填加分信息而未享受加分政策的，不再加分;对伪造有关证件、材料，填报虚假信息隐瞒骗取考试资格的，一经查实，取消招聘资格，并根据违规事实，依法依规追究责任,记入考生个人诚信记录。

　　本次面向社会公开招聘是事业单位工作人员2559名，具体招聘的单位、岗位、人数和条件详见2018年宁夏事业单位招聘职位表

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法;

　　2.遵纪守法、品行端正，具有良好职业道德，能够履行事业单位工作人员义务;

　　3.具有宁夏回族自治区常住户籍(公告发布之日前取得)或符合不受宁夏及区内相关市、县(区)常住户籍限制条件的人员。

　　4.年龄35岁以下(1983年4月18日以后出生)，具有副高级以上专业技术资格人员、博士研究生40岁以下(1978年4月18日以后出生)。招聘单位有特殊需求的，年龄以招聘岗位具体要求为准;

　　5.身体健康;

　　6.符合《2018年全区事业单位公开招聘岗位计划一览表》(附件1)中各招聘岗位要求的相关资格条件;

　　7.法律、法规规定的其他条件。

　　报名时间：2018年4月23日(周一)9:00至4月27日(周五)18:00

　　网上缴费时间：2018年4月29日24:00前

　　领取准考证时间：另行通知

　　笔试时间：

　　1.报考综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、医疗卫生类(E类)笔试时间为2018年5月26日(星期六)：

　　上午8:30—10:00，《职业能力倾向测验》

　　上午10:00—12:00，《综合应用能力》

　　2.报考中小学教师类(D类)和特岗教师招聘笔试时间为2018年6月9日(星期六)：

　　上午9:00—11:30，《教育综合基础理论和专业知识》

　　笔试成绩查询时间：笔试成绩将于6月下旬公布，报考者可登录报名网站查询

　　1、考试科目：职业能力倾向测验》、《综合应用能力》、《教育综合基础理论和学科专业知识》

　　2、考试内容：

　　基于事业单位不同岗位对人才的能力素质有不同要求，事业单位笔试科目分为五个类别：综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)、医疗卫生类(E类)。医疗卫生类(E类)又划分为中医临床、西医临床(含口腔、医学检验、康复)、药剂、护理、医学技术(含医学影像)、公共卫生管理(含卫生检验)六个小类。

　　综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、医疗卫生类(E类)笔试科目均为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》，分值各150分，总分值300分;中小学教师类(D类)笔试科目为《教育综合基础理论和学科专业知识》，分值为300分。

　　3、考试时间：

　　1.报考综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、医疗卫生类(E类)笔试时间为2018年5月26日(星期六)：

　　上午8:30—10:00，《职业能力倾向测验》

　　上午10:00—12:00，《综合应用能力》

　　2.报考中小学教师类(D类)和特岗教师招聘笔试时间为2018年6月9日(星期六)：

　　上午9:00—11:30，《教育综合基础理论和专业知识》

　　考试大纲：事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(试行)(2015年版)

　　笔试资料推荐：

　　2018年宁夏事业单位考试权威复习资料[职业能力测验]

　　2018年宁夏教师招聘考试权威复习资料

　　备考专用资料：2017年宁夏省事业编考试备考专用资料

　　4、面试注意事项：

　　面试的方式由招聘单位的区直主管部门或市、县(区)人力资源和社会保障局根据实际和岗位的需要，可采取结构化面试、半结构化面试方式进行，重点测评应聘人员与岗位相适应的公共综合素质、专业知识、业务能力和工作技能等方面内容。

　　面试资料：2018年宁夏事业单位考试面试权威资料