淄博事业单位招聘网4月21日讯：《2011年淄博市市属事业单位公开招聘人员公告》发布之后，陆续接到部分考生关于此次招聘报名有关问题的电话咨询，经研究，现就比较集中的问题答复如下：
1、工作经历如何计算?
报考岗位明确要求有工作经历的，报考人员在资格审查时须提供相应的工作经历证明。毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。计算时间截止为2011年7月31日。
2、派遣期内毕业生如何掌握?
派遣期内毕业生是指2009、2010年毕业生和2011年应届毕业生。
3、我市2009年招聘的高校毕业生服务社区计划的人员是否可以加分?
我市2009年底招聘的高校毕业生服务社区计划的人员，于2010年到岗，服务期未满2年，在这次市属事业单位公开招聘中不享受加分。
4、2009年选聘高校毕业生到村任职的是否可以加分?
按照中共淄博市委组织部《关于印发〈关于选聘高校毕业生到村任职工作实施意见(试行)〉的通知》(淄组通[2009]19号)文件规定，高校毕业生到村任职满2年，考核合格的，参加地级以上市直事业单位公开招聘的，笔试成绩加5分。2009年我市选聘的高校毕业生到村任职的，服务期已满2年，在本次招聘中可加5分。
5、留学回国人员报考需要提供哪些材料?
留学回国人员报考的，除需提供《招聘公告》中规定的材料外，还要出具教育部门的学历认证、我国驻外使领馆的有关证明材料。学历认证由教育部留学服务中心负责办理。
学历认证材料和使领馆开具的有关证明材料等，必须在资格审查前取得，在资格审查时与其他材料一并审核。
中 共 淄 博 市 委 组 织 部
淄博市人力资源和社会保障局
二〇一一年四月二十一日
