2014年辽宁省农村信用社联合社招聘首席信息官公告

　　辽宁省农村信用社联合社公开招聘首席信息官公告

　　辽宁省农村信用社联合社(简称“省联社”)是经中国银行业监督管理委员会批准，具有独立法人资格的地方性股份合作制银行机构，代表辽宁省政府对全省农村信用社(农村商业银行)履行管理、指导、协调和服务职责。目前，辽宁省农村信用社系统共有2家市级农村商业银行、1家市级联社和12家农村商业银行、51家县级农村信用合作联社。截至2014年6月末，辽宁省农村信用社存款余额3490亿元，贷款余额2521亿元，均居全省银行机构前列，2300多个营业网点遍布城乡。

　　为实现全省农村信用社的科技发展战略，不断提升全省农村信用社信息科技管控水平，全面提高全省农村信用社核心竞争力和可持续发展能力，辽宁省联社决定面向国有政策性银行、国有控股商业银行及全国性股份制商业银行招聘省联社首席信息官(CIO)1名。

　　一、招聘职位职责

　　直接参与省联社与信息科技运用有关的业务发展决策;确保信息科技战略，尤其是信息系统开发战略，符合省联社的总体业务战略和信息科技风险管理策略;负责建立一个切实有效的信息科技部门，承担省联社的信息科技职责。确保其履行：信息科技预算和支出、信息科技策略、标准和流程、信息科技内部控制、专业化研发、信息科技项目发起和管理、信息系统和信息科技基础设施的运行、维护和升级、信息安全管理、灾难恢复计划、信息科技外包和信息系统退出等职责;确保信息科技风险管理的有效性，并使有关管理措施落实到相关的每一个内设机构和管理机构;组织专业培训，提高人才队伍的专业技能;履行信息科技风险管理其他相关工作。

　　二、招聘条件资格

　　(一)基本条件

　　1.男年龄在55周岁以下(1959年7月1日以后出生)，女年龄在50周岁以下(1964年7月1日以后出生)，特别优秀者条件可适当放宽。

　　2.具备本科以上学历。

　　3.取得国家认可的高级信息科技技术职称。(业绩、能力特别优秀者可适当放宽)

　　4.身体健康，具有良好的心理素质。

　　(二)能力要求

　　1.深刻理解辽宁省农村信用社联合社发展战略，银行信息科技管控经验丰富，能够根据全省农村信用社的发展战略，借鉴现代商业银行科技发展经验，科学制定全省农村信用社信息科技发展战略及规划等;

　　2.熟悉现代商业银行的经营管理和业务运作程序，对国际和国内金融业，尤其是银行业的信息技术管理发展趋势具有较强的洞察力和预见力;

　　3.具有很强的创新意识与创新能力，善于通过信息科技项目推动业务创新和变革;

　　4.了解银行业信息科技技术发展方向，对金融行业信息科技技术应用发展具有较强的前瞻性，熟悉商业银行的应用架构、治理架构与相关信息化解决方案;

　　5.有良好的计划能力与大型项目管理及协调能力，擅长协调与其他业务部门之间的关系;

　　6.遵纪守法，诚信廉洁，勤奋敬业，团结合作，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录，符合中国银监会关于银行业金融机构高管人员的有关任职资格要求。

　　(三)经历要求

　　1.在国有政策性银行、国有控股商业银行或全国性股份制商业银行从业10年及以上，有主持总行重大信息科技项目工程建设经历，并取得成功。

　　2.担任总行级信息科技高级管理职务4年及以上。信息科技高级管理职务包括：首席信息官、分管信息科技工作负责人、信息科技部门主要负责人。

　　有下列情况之一的不能聘任：

　　(1)有故意或重大过失犯罪记录的。

　　(2)有违反社会公德的不良行为，造成恶劣影响的。

　　(3)对曾任职机构违法违规经营活动或重大损失负有个人责任或直接领导责任，情节严重的。

　　(4)因违反职业道德、操守或者工作严重失职，造成重大损失或恶劣影响的。

　　(5)受司法机关或党纪、政纪部门审查，尚未作出处理结论。

　　(6)存在领导干部选拔任用工作责任追究办法、违规违纪行为处理办法规定的不允许提拔任用的情况。

　　(7)近三年年度考核结果中有被确定为基本称职及以下等次的。

　　(8)配偶已移居国(境)外;或者没有配偶，子女均已移居国(境)外的。

　　(9)受到组织处理或者党纪政纪处分影响使用的。

　　三、招聘步骤

　　1.现场报名。符合条件应聘人员填写个人简历(简历中需包括招聘资格条件等相关信息)，连同本人学历、学位证书、职称证明及身份证等材料原件及复印件(同时带2寸免冠彩色照片4张)，于2014年10月8日—10月14日之间(工作时间为9：00—17：00)，到辽宁省农村信用社联合社人力资源部(辽宁省沈阳市皇姑区黄河南大街112号，辽宁省农村信用社大厦16楼)现场报名，过期不再受理。报名时需同时提供简历电子版。

　　2.资格审查。对报名人员进行资格初审，确定初审合格人员，并通知本人。

　　3.组织面试，确定考察对象。

　　4.对考察对象进行考核。在考核过程中，如发现本人实际情况与招聘条件不符者，不予任用。

　　5.组织体检，确定任用人选，履行相关录用、任职手续。

　　四、其他事项

　　1.对应聘者信息将予以严格保密。应聘者要对本人填报信息的真实性负责，如与事实不符，省联社取消其任用资格。

　　2.我单位有权根据报名情况，取消或终止招聘工作。

　　3.应聘者的相关证件原件在报名后退还本人，报名表及证件复印件恕不退还。招聘过程中，省联社人力资源部将及时告知应聘者招聘进程及结果。

　　4.辽宁省农村信用社联合社对本次招聘工作享有最终解释权。

　　联系电话：024-31291026 联系人：杨先生

　　辽宁省农村信用社联合社

　　2014年9月28日