2014年华夏银行南京分行招聘启事
华夏银行南京分行招聘启事
华夏银行南京分行成立于1995年6月，是华夏银行设立的第一家外埠分行，曾荣获“全国五一劳动奖状”、“江苏地区最受公众欢迎的银行”、“江苏地区最具成长力银行”、“中国银行业文明规范服务示范单位”、“南京市具有社会责任感企业”、“十佳好分行”和“中小企业融资首选银行”等荣誉称号。目前，华夏银行在江苏省内的南京、苏州、无锡、常州、扬州、镇江、南通、徐州、盐城、泰州等地均设有分支机构。
华夏银行始终坚持“以人为本”的企业核心价值观，努力为员工的职业发展创造条件，让每位员工在事业发展的舞台上充分施展才干，实现自我价值。同时我们为您创造团结和谐的工作氛围，提供有竞争力的激励机制。
因业务发展、机构设立等工作需要，诚邀业界有识之士、有志之士与我们携手共创美好未来!
【工作地点】
工作地点：南京地区。
【应聘要求】
一、基本要求：
1.敬业爱岗，遵纪守法，清正廉洁，保守秘密，具有良好的职业道德，诚信记录良好，无违规违纪及其他不良记录。
2.身体健康，符合银行相关岗位工作需要。
3.符合我行亲属回避制度要求。
二、专业要求：
(一)支行行长(若干名)
1.熟悉国家金融政策和监督管理制度，了解国家和当地产业政策与市场情况，熟悉银行业务及其职责，具有较强的组织协调能力和语言、文字表达能力及综合分析能力。善于带领和培养团队，具有较强的政策执行、风险管理、营销组织和客户服务能力。
2.大学本科及以上学历，经济学、管理学、法学类等专业毕业。具有8年以上银行工作经验，或10年以上经济工作经验(其中4年以上银行工作经验)。
3.原则上年龄不超过45周岁。
(二)公司业务专职审批人(5名)
1.熟练掌握国家金融政策和监督管理制度，充分了解国家和江苏产业政策及市场运行情况;熟悉商业银行业务流程，掌握银行信贷管理、内部风险控制等规定;具备扎实理论水平和专业知识，具有较强的宏观分析研究、行业分析、专业管理、沟通协调、风险管控等综合能力。
2.大学本科及以上学历或中级及以上专业技术职称，经济、金融、财会、工商及项目管理、工程技术、法律类专业毕业。具有5年(含)以上商业银行授信审批或国际业务专业审查等方面工作经历。
3.原则上年龄不超过45周岁。
(三)公司授信业务分析岗(5名)
1.有较强的金融基础知识，熟悉相关政策规定及银行风险管理政策;具备较为丰富的行业专业知识，有较强的风险识别、分析和管理能力，文字表达能力强，具备较强的分析判断能力，能够独立完成对项目的分析判断，进行项目审查。
2.大学本科及以上学历，法律、金融类专业毕业。具有3年(含)以上商业银行相关信贷调查、信贷评价或风险管理工作经历。
3.年龄不超过35周岁。
(四)贷后及风险预警岗(5名)
1.熟悉国家金融政策、法规和监管制度，了解银行业务及其职能，掌握银行贷后管理、风险内部控制规定，具有较强的管理能力和协调能力;有较强的语言、文字表达能力及综合分析能力。
2.大学本科及以上学历，经济类专业毕业。具有3年(含)以上商业银行风险管理工作经历。
3.年龄不超过35周岁。
(五)公司业务客户经理(若干名)
1.熟悉国家金融政策和监督管理制度，掌握产业政策和当地市场动向，熟悉银行公司业务的管理规定，具有一定的语言、文字表达能力、沟通协调能力和综合分析能力。
2.大学本科及以上学历。具有1年以上银行从业经验。
3.年龄不超过40周岁。
(六)个人业务客户经理(若干名)
1.熟悉国家金融政策和监督管理制度，掌握产业政策和当地市场动向，熟悉银行个人业务的管理规定，具有一定的语言、文字表达能力、沟通协调能力和综合分析能力。
2.大学本科及以上学历。具有1年以上银行从业经验。
3.年龄不超过40周岁。
(七)个人理财经理(若干名)
1.熟悉国家金融政策和监督管理制度，熟悉当地市场情况，熟悉个人金融业务，具有较强的沟通能力。有亲和力，善于团队合作。
2.大学本科及以上学历，经济学类、管理学类专业毕业，获得AFP证书(或CFP/CHFP/RFP/CFA证书)，具有1年以上银行从业经验。
3.年龄不超过30周岁。
【应聘说明】
1.特别优秀者，应聘条件可适当放宽。
2.登陆华夏银行总行网站(www.hxb.com.cn)，在“公告”栏中点击华夏银行招聘启事，进入华夏银行南京分行招聘启事。
3.请于2014年10月31日前下载华夏银行南京分行求职申请表.xls填写完整并附以下应聘资料：身份证、户口本、毕业证、学位证、专业技术资格证书及相关任职证明材料等复印件，近期全身生活照一张。应聘者应对个人填报信息的真实性负责，并自行备份相关资料。
4.上述资料请寄至：华夏银行南京分行人力资源部(江苏省南京市中山路81号，邮编：210005)。信封上请注明应聘岗位。
联系人：王先生 联系电话：025-84789858